Вакансии в городе Москва

Опыт работы в сфере продаж автомобильных запчастей не менее 5 лет. * Доказанный опыт управления командой менеджеров по продажам. *

Разработка и реализация стратегии продаж B2B. * Формирование и управление командой менеджеров по продажам (набор, обучение, мотивация). *

Опыт увеличения продаж отдела. Релевантный опыт работы от 3 лет, преимущественно B2C сегмент, активные телефонные продажи.

Ключевая задача: увеличение продаж отдела. Структурирование ОП, разработка регламентирующих материалов/коррекция действующих. Повышение конверсии менеджеров из лида в закрытую сделку.

Харизматичного и инициативного руководителя, который: - Умеет находить подход к клиентам, управлять подчинёнными, с желанием работать и достигать результатов.

Ведение переговоров и заключение сделок. Построение отдела продаж с 0. Найм и управление командой. Составление планов на отдел.

Опыт управления командой. Знания CRM системs 1C или готовность обучиться. Умение работать в режиме многозадачности. Стрессоустойчивость , коммуникабельность.

В рекламном бизнесе с 2017 года. Всё это время помогаем нашим клиентам в реализации проектов под ключ: от создания дизайн...

Опыт работы на руководящих позициях в колл-центре от 2х лет. Опыт работы в финансовой сфере будет преимуществом.

Развивать дистанционные продажи продуктов фондового рынка в сегменте В2С от 4 млн. рублей. Руководить подразделением из 2-х...

Опыт работы в должности Руководителя отдела по работе с федеральными сетями от 3-х лет, желательно в компаниях с направлением...

Управление командой отдела продаж: постановку задач, контроль их выполнения, мотивацию и координацию. Выполнение целевых показателей работы отдела по объёму продаж...

Знание и понимание продукта/услуги в сфере потребительского кредитования и банкротства. - Навыки продаж: умение устанавливать контакт с клиентами, проводить презентации...

Разработка и реализация стратегии продаж для достижения целей компании. Управление и координация работы сотрудников отдела продаж. Планирование и контроль выполнения...

Опытного партнера, руководителя отдела продаж, с реальным опытом в схожей сфере (фэшн / одежда / обувь / спортивная одежда и обувь / танцевальные направления).

ПРОДАВАТЬ и ЗАРАБАТЫВАТЬ. Изучить и максимально вникнуть в рынок нашей продукции. Проводить обучающие и мотивационные тренинги для отдела продаж.

Подтвержденный успешный опыт в продажах и выполнении планов. Умение выстраивать бизнес процессы. Высокая инициативность, вовлеченность, ответственность. Стратегическое видение и планирование.

Руководство отделом (2-6 человек). Управленческий цикл: организация, управление, анализ, контроль, мотивация, обучение, постановка задач. Аналитика и стратегическое планирование.

Организации рабочего процесса. Контроль качества работы персонала и контроль качества выполнения данной работы. Требования: Знания процессов формирования отдела продаж, рекламных...

Высшее образование. Релевантный опыт работы в b2b продажах обязателен. Развитые управленческие навыки. Подтвержденный успешный опыт построения / оптимизации системы...

Управление отделом продаж b2b. Участие в переговорах с первыми лицами компании. Рразработка и реализация мероприятий по повышению эффективности...

Опыт развития и продаж франшиз в сфере услуг. - Опыт проектного управления, координации команд. - Высокий уровень автономности и самостоятельности в принятии...

Подготовка стратегии развития направления. - Управление проектными командами. - Формирование аналитических и презентационных материалов. - Сопровождение сделок с франчайзи. - Подбор и работа с...

Опт работы в должности руководителя call-центра не менее 3 лет. —Знание рабочей структуры call-центра. —Очень важны личностные качества...

Организация и контроль текущих процессов колл-центра. — планирование и осуществление задач по развитию своего отдела. — Написание скриптов для КЦ. —

Успешный опыт развития продаж в сегменте E-com и/или ритейл, опт. Обязательный опыт работы в компаниях с оборотом от...

Составление комплексной стратегии развития компании. Изучение текущих показателей работы компании и оценка их эффективности в разрезе каналов продаж и маркетинга.

В приоритете - опыт работы менеджером по продажам в архитектурных бюро/дизайн студиях. Умение в цифрах показать свою результативность.

Продажа услуг по дизайну интерьера. Анализ эффективности продаж, просчет выгодности сделок. Обрабатывать lead - звонки, письма, встречи. Вести в CRM базу...