Вакансии в городе Москва

Опыт организации детских праздников или event – мероприятий от 1 года обязателен (также преимуществом будет опыт работы в сфере продаж): Умение...

Создавать предложения по проведению праздника (формировать детский развлекательный блок, составление банкетного меню, декор праздника). Совершение продаж по различным каналам: телефонные...

Высокие организаторские способности, умение создать команду и замотивировать ее, проактивность, любовь к порядку. - Наличие релевантного опыта работы ресторанах от 3...

Управление залом ресторана, создание атмосферы гостеприимства. - Открытие/закрытие ресторана, отчётность. - Работа с персоналом, контроль соблюдения стандартов сервиса. - Подбор, тренинги, обучение...

Наличие высшего образования. Опыт работы от 3х лет на управленческих позициях. Опыт управления командой от 10 человек.

Партнерские отношения в управлении. Возможность участия в проекте лидеров «Клуб директоров»: расширенные партнёрские полномочия, специальная система мотивации, нетворкинг и встречи...

Опыт работы в аналогичной должности в ресторанах премиум класса Москвы или Санкт Петербурга. Высшее образование или средне-специальное.

Организация, поддержание и управление эффективной работы ресторана. Контроль соблюдения стандартов обслуживания. Управление персоналом (распределение обязанностей сотрудников в течение смены, адаптация...

У вас есть опыт в Тейбл Сервисе (это ВАЖНО). - У Вас есть четкое понимание основных операционных показателей.

Управление персоналом ресторана. - Контроль работы всех подразделений ресторанов. - Соблюдение стандартов сервиса и обслуживания. - Выполнение задач по выручке и других операционных...

Опыт работы в ресторанном бизнесе не менее 3-х лет на позиции руководителя (премиум сегмент). Отличные навыки организации и управления...

Управление многочисленным персоналом. Вы будете формировать команду профессионалов, набирать и обучать новых сотрудников. Организация работы зала, включая планирование и координацию...

Приветствуется наличие высшего образования, дополнительного образования в сфере ресторанного бизнеса. Знание стандартов гостеприимства и сервиса ресторанов премиум-класса.

Поддержание атмосферы самого гостеприимного ресторана для гостей. Контроль работы всего персонала в зале. Решение нестандартных ситуаций. Контроль адаптации новых сотрудников.

Опыт работы от полугода будет преимуществом. Коммуникабельность и стрессоустойчивость. Презентабельный внешний вид, грамотная речь. Активная жизненная позиция. Доброжелательность и клиентоориентированность.

Открытие/закрытие ресторана. Управление персоналом ресторана. Работа с гостями, разрешение конфликтов. Подбор и адаптация персонала. Контроль работы ресторана.

Релевантный опыт. Ответственный и системный подход к работе.

Организация жизнедеятельности ресторана. Контроль доходов и расходов. Работа с поставщиками, контрагентами, персоналом. Контроль качества предоставляемых услуг.

У вас есть опыт в Тейбл Сервисе (это ВАЖНО). - У Вас есть четкое понимание основных операционных показателей.

Управление персоналом ресторана. - Контроль работы всех подразделений ресторанов. - Соблюдение стандартов сервиса и обслуживания. - Выполнение задач по выручке и других операционных...

Oтслeживaниe взaимодействия куxни и залa. Знание основ управления доходностью в гостиничном бизнесе. Знание программ iiko. Опыт работы в ресторанах менеджером...

Упpaвлениe пeрсoнaлoм, opганизaция эффeктивнoй рaбoты кoманды, обучениe, мотивация. Контроль за поставками продукции, ее качеством. Контроль соблюдения кассовой дисциплины, стандартов обслуживания...

Опыт работы в ресторанном бизнесе в должности директора / управляющего от 3 лет в крупных сетевых ресторанах! - Знание документооборота ресторана. -

Контроль документооборота в вверенном ресторане. - Контроль всех показателей работы ресторана. - Поддержание постоянной связи с гостями кафе. - Организация и контроль проведения...

Обладаешь критическим мышлением, креативным подходом к работе, умением брать на себя ответственность и принимать решения. Отлично знаешь стандарты высококлассного сервиса.

Погрузиться до мелочей в текущий процесс управления заведением. Обеспечивать первоклассный сервис. Выполнять плановые и сверхплановые показатели. Управлять командой более 30...

Опыт работы управляющим баром, пабом или рестораном от 1 года. Знания математики бара. Знания нормативной документации бара. Знания стандартов сервиса...

Анализ работы бара, выявление возможности для улучшения операционных показателей (прирост трафика, увеличение выручки) и экономических (маржинальность продаж, продуктивность каждого сотрудника.

Опыт работы на аналогичной должности от 1-го года. - Ориентация на работу в команде. - Ответственный подход к выполнению поставленных задач. -

Организация производственного процесса. - Контроль соблюдения всех стандартов приготовления блюд. - Контроль соблюдения правил и инструкций по безопасности питания. - Составление заявок на...

Исключительные коммуникативные навыки и умение быстро находить общий язык с разнообразными личностями. Стремление создавать неповторимый опыт для каждого гостя.

Встреча и приветствие гостей с улыбкой и радушием. Активная коммуникация с гостями, создание дружелюбной и уютной атмосферы. Индивидуальный подход к...

Опыт работы в аналогичной должности в ресторанах премиум класса Москве или Санкт Петербурге. Высшее образование или средне-специальное.

Организация, поддержание и управление бесперебойной, эффективной работы ресторана. Формирование и контроль соблюдения стандартов обслуживания: Участие и реализация в разработке стандартов...

Стрессоустойчивость. Способность оперативно принимать решения. Способность улаживать конфликты. Разговорчивость и решительность. Аккуратность, опрятный внешний вид. Желание расти и развиваться вместе...

Осуществление бесперебойной работы ресторана. Контроль работы персонала (официанты, бармены, технический персонал). Составления графика работы персонала, ведение табеля учета рабочего времени.

Опыт руководства коллективом от 30 человек. Знание стандартов работы сетевых ресторанов: шаги сервиса, правила предлагающей продажи, работа персонала на смене.

Организация и контроль бесперебойной работы ресторана. Управление персоналом: подбор, оформление, обучение, составление и ведение графиков работы. Контроль кассовых операций, инвентаризация.

Наличие высшего образования. Опыт работы от 3х лет на управленческих позициях. Опыт управления командой от 10 человек.

Партнерские отношения в управлении. Возможность участия в проекте лидеров «Клуб директоров»: расширенные партнёрские полномочия, специальная система мотивации, нетворкинг и встречи...