Вакансии в городе Москва

Высшее образование управление персоналом (желательно, но не обязательно). Опыт работы в подборе персонала. Уверенный пользователь ПК. Коммуникабельность. Грамотная устная и...

Ведение полного цикла подбора персонала. — Составление профиля должности, работа с различными источниками привлечения персонала( специализированные сайты, социальные сети, печатные издания ). —

Опыт в подборе офисных позиций и ТОП персонала. - Опыт в подборе от рабочих специальностей (дворники, электрики, сантехники, служба эксплуатации) до...

Осуществлять поиск и подбор персонала на позиции различного уровня сложности (от офисных и топов до рабочих специальностей) с использованием различных...

Высшее образование. Опыт подбора персонала, предпочтительно в банках, от 3-х лет. Знание источников поиска кандидатов, умение пользоваться не только...

Подбор на вакансии узкой квалификации по направлению профессионального подбора ГО. Построение коммуникации с нанимающими менеджерами. Активный поиск кандидатов, проведение собеседований...

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Высшее образование. Уверенный пользователь ПК. Умение работать в режиме многозадачности.

Полный цикл подбора персонала (розница, склад). Получение обратной связи от заказчика и кандидата после прохождения интервью. Сопровождения кандидата до момента...

Высшее образование. Опыт работы в организациях финансово-банковского сектора или кадровых агентствах будет преимуществом. Опыт поиска кандидатов в открытых источниках...

Активный поиск и подбор персонала на открытые позиции в Банке в маркетинговом и финансовом направлениях, в направлениях бухгалтерия и безопасность.

Высшее образование. Опыт работы от 1-го года с полным циклом рекрутмента (включая взаимодействие с заказчиками). Успешный опыт ведения около...

Поиск кандидатов с помощью: работных сайтов, соц. сетей, мессенджеров, рекомендаций, прямого поиска. Коммуникация со стейкхолдерами: брифинг по вакансиям, корректировка профиля...

Опыт работы в подборе от 2 лет (разные вакансии). Желание развиваться в подборе ИТ персонала. Высокий уровень многозадачности.

Находить IT, digital специалистов бэк-офиса. Организовывать все этапы собеседования (дистанционный и очный формат). Вести вакансию на всех этапах: от...

Высшее образование, грамотная письменная и устная речь. Обязательно успешный опыт поиска и оценки кандидатов от 1-го года.

Поиск кандидатов на вакансии специалистов и руководителей. Оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов. Организация собеседований с руководителями. Ведение внутренней отчетности...

Высшее образование. Опыт работы в роли специалиста по C&B от 3 лет (в крупных компаниях с филиальной сетью/ холдинговых...

Бюджетирование на 1-3 года /план-факторный анализ на ежеквартальной основе HR-бюджета УК и консолидация по Группе компаний.

Опыт подбора персонала от 2-х лет (все уровни, FMCG - предпочтительно). Высшее образование (профильное - предпочтительно). Навыки работы в рекрутмент системах...

Подбор на вакансии в московский офис (back-office) и региональных сотрудников Департамента продаж (программа Potok). Ведение отчетности о подборе, анализ...

Опыт работы в CRM-системах (в приоритете Bitrix24). Опыт работы с различными платформами для поиска персонала: HH.ru, Habr и...

Собственная ERP-система, обрабатывающая 100 тысяч запросов в секунду. Собственный написанный шлюз для обработки онлайн-банкинга и многое другое.

Высокий уровень исполнительности и организованности. - Желание развиваться в области подбора персонала. - Грамотная речь и уверенная. - Активная жизненная позиция и позитивный...

Первичный скрининг резюме, телефонное интервью, назначение встреч, проведение онлайн и офлайн собеседований, оценка кандидата. - Активный поиск кандидатов (холодный поиск, поиск...

Опыт самостоятельного внедрения и развития HR-стратегии. Идейность, инициативность, проактивность, лидерские качества и умение налаживать коммуникацию. Заинтересованность в бизнесе и...

Подбор персонала уровня ТОП, развитие системы найма, онбординга, мотивации и адаптации. Развитие блока корпоративной культуры, формирование системы обучения и повышения...

Полный цикл подбора сотрудников. Обработка откликов. Поиск кандидатов по базе резюме. Помощь в адаптации новых сотрудников.

Высшее образование. Успешный опыт подбора персонала в финансовой сфере. Знание различных источников поиска кандидатов, умение работать с рекомендациями.

Эксперт отдела подбора персонала (профессиональный подбор). Сопровождение кандидата до момента оформления в штат. Регулярное взаимодействие с бизнес-заказчиками, консультирование по...

Опыт активного поиска кандидатов узкого профиля. Высокий уровень самостоятельности и ответственности. Высокая скорость реакции (когда у вас 15-20 вакансий...

Подбор персонала на площадки компании (офис, производство, R&D центр). Проведение интервью (онлайн и очно), оценка личностных и профессиональных качеств...

Наличие высшего образования (желательно управление персоналом, психология, менеджмент, экономика, юриспруденция). Релевантный опыт работы. Знание основ ТК РФ, Excel.

Подбор персонала в Управляющую компанию (публикация вакансий и поиск резюме, проведение телефонных интервью, очное собеседование и оценка кандидатов на руководящие...

Высшее образование. Успешный опыт в подборе персонала - не менее 3 лет. Приветствуется опыт подбора разноуровневых специалистов. Владение разными методами поиска...

Поиск и подбор кандидатов на открытые позиции (медицинские представители, менеджеры по работе с ключевыми клиентами, отдел продаж, производство и склад...