Вакансии в городе Москва

Опыт работы в подборе персонала приветствуется. Образование: среднее специальное, неполное высшее, высшее. Готовность много общаться с людьми. Нацеленность на результат...

Вести активный поиск и отбор кандидатов на различные вакансии. Совершать исходящие звонки, принимать входящие вызовы от кандидатов и обрабатывать отклики.

Образование: среднее специальное, неполное высшее или высшее. - Опыт работы рекрутером от 1 года (в ритейле, HoReCa или массовом подборе — будет...

Вести полный цикл подбора продавцов-консультантов для магазинов. - Активно искать кандидатов через Avito, Telegram, соцсети, рекомендации, внутренние базы и любые...

Высшее/Среднее профессиональное образование по направлению "Управление персоналом" и т.п. Опыт в должности рекрутера не менее 1 года или...

Ведение полного цикла подбора — от заявки до выхода кандидата в компанию (работа с разноплановыми вакансиями: медицинский и офисный персонал- линейный...

Высшее или средне-специальное образование. Опыт организации работы по массовому подбору в аутстаффинговой или клининговой компании(приветствуется опыт работы в...

Массовый подбор персонала на рабочие позиции в клининговую компанию. Написание и самостоятельное размещение вакансий на сайтах по поиску работы, группы...

Имеешь хорошую поставленную и грамотную речь. Имеешь средне-специальное/высшее образование или еще учишься. Хочешь обучаться и развиваться в сфере...

Поиск кандидатов (холодные звонки). Приглашение кандидатов на собеседование. Консультирование по условиям вакансий.

Высшее/неоконченное высшее, средне-специальное образование - рассматриваем студентов на гибкий график. Способность работать в режиме многозадачности и поддерживать высокий темп...

Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии. Работа с базами данных и откликами, активный поиск резюме, "холодные" звонки пассивным кандидатам...

Высшее/неоконченное высшее, средне-специальное образование - рассматриваем также студентов на гибкий график. Способность работать в режиме многозадачности и поддерживать высокий...

Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии. Работа с базами данных и откликами, активный поиск резюме, "холодные" звонки пассивным кандидатам...

Средне-профессиональное образование, переподготовка по профилю и стаж работы не менее трех лет.. Высшее профильное образование (бакалавриат) или высшее непрофильное...

Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу в части системы менеджмента качества. Сбор информации о потребностях организации в персонале.

Высшее/среднее специальное образование. Умение общаться, коммуникабельность, грамотная речь. Желание учиться и развиваться в HR сфере.

Размещение вакансий на джоб-сайтах. Проведение первичных телефонных интервью. Направление результатов подбора внутренним заказчикам.

Успешный опыт организации массового и точечного подбора персонала. Опыт работы в массовом подборе персонала (преимущественно аутсорсинг). Уверенный пользователь Excel и...

Работа с интернет-площадками, работа с социальными сетями (размещение вакансий). Выполнение установленных планов поставленных руководителем в рамках потребностей по персоналу...