Вакансии в городе Москва

Аналогичный опыт работы от 1 года. Опыт работы с точечным подбором. Единовременное ведение от 5-7 вакансий. Грамотная устная и...

Поиск специалистов по открытым вакансиям (не массовый подбор). Разбор откликов и холодный поиск. Проведение телефонных, очных, онлайн собеседований.

Умение анализировать информацию и формировать объективную оценку кандидатов, чтобы выбрать лучших из них для нашей команды. Ориентация на результат, стремление...

Создание профилей вакансий. Подбор линейного и топ персонала. Оценка soft и hard-скилов кандидатов. Проведение интервью. Анализ рынка труда.

Знание и успешное владение основными инструментами подбора линейного персонала. Поиск альтернативных решений и умение находить выход в сложных ситуациях.

Исходящие/входящие звонки и коммуникация с соискателями в мессенджерах и карьерных сайтах (80% рабочего времени). Массовый и точечный подбор персонала...

Релевантный опыт работы в качестве рекрутера или менеджера по персоналу на предприятиях численностью от 100 сотрудников от 1 года.

Составление профиля кандидата совместно с внутренним заказчиком. Мониторинг рынка труда и заработных план по вакансиям находящимся в работе.

Внимательность. Стрессоустойчивость. Желание зарабатывать.

Осуществлять массовый подбор персонала на рабочие позиции. Создание кадрового резерва и обработка его в базе СРМ. Взаимодействие по рекламных источникам...

Раскрываться как личность и профессионал. Доступ к Базе знаний "Самолета". Наличие опыта работы с аналогичным функционалом от 2-3-х...

Работа с кандидатами. Проведение телефонных и очных интервью.

Знание или практический опыт применения технологий подбора персонала. Опытный пользователь ПК (MS Office). Активность, стрессоустойчивость, эмоциональная стабильность, внимательность к деталям...

Поиск и подбор персонала на позиции различного уровня, в соответствии с утвержденными корпоративными стандартами: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение...

Опыт работы в направлении внутренних коммуникаций от 3 лет в компаниях с региональной распределенной структурой. Умение писать в разных жанрах...

Формирование и реализация стратегии по внутренним коммуникациям. Осуществление предложений, разработок и реализаций проектов, нацеленных на развитие вовлечённости сотрудников, корпоративной культуры.