Москва
Опыт работы на руководящих должностях в области HR не менее 5 лет, предпочтительно в фешн-ритейле или смежных индустриях.
Разработка и внедрение стратегий поиска и найма сотрудников для подразделений компании. Обеспечение высокого уровня заполняемости вакансий. Внедрение и управление системами...