Вакансии в городе Москва

Опыт работы с аналогичным функционалом не менее 3-х лет в крупных компаниях. Знание систем материальной и нематериальной мотивации.

Анализ и усовершенствование существующей программы материальной мотивации для повышения эффективности работы. Анализ данных и формирование системы метрик для оценки эффективности...

Опыт работы от 5-х лет на позициях в области C&B, ООТиЗ на производственных и строительных предприятиях.

Разработка и актуализация штатного расписания. Разработка и актуализация положений о подразделениях. Разработка и актуализация должностных инструкций. Формирование планов по численности...

Имеете опыт работы в IT от 2 лет на релевантной позиции и/или опыт по 2+ задачам из блока...

Заботу о сотрудниках уровня олимпийской сборной (и возможность ее улучшать): wellbeing-коуч, трекинг и помощь с поддержанием ключевых показателей здоровья...

Продвинутый пользователь Excel. Отличные навыки владения 1С:ЗУП. Опыт работы с штатным расписанием. Высокий уровень аналитических способностей, инициативность, самоорганизованность...

Администрирование начисления премиальной части заработной платы. Администрирование социального пакета для сотрудников (ДМС, корпоративная связь, материальная помощь, компенсация ГСМ).

Опыт работы с различными системами и формами вознаграждения. Уверенное владение MS Excel (ВПР, сводные таблицы). Знание ТК РФ.

Ведение бюджета затрат на персонал Компании. Анализ рынка заработных плат и анализ уровня проплаченности работников Компании. Изменение и поддержание организационной...

Опытный пользователь ПК и ПО (стандартного и/или специализированного), необходимого для выполнения работы (MS Office). Power Point.

Управление фондом ЛНД по социальным программам. Участие в бизнес-планировании: планирование фонда выплат социального характера; анализ и контроллинг социальных затрат...

Опыт работы в сфере компенсаций и льгот от 2-х лет. Опыт разработки и внедрения систем оценки и вознаграждения персонала.

Оказывать методологическую поддержку сотрудникам по системам оценки и вознаграждения. Производить расчёт бонусов по действующим системам. Оказывать методологическую поддержку сотрудникам по...

Опыт работы от 6 лет , преимущество - опыт в производстве. Глубокое понимание законодательных норм и практик в области труда и социальных...

Бюджет затрат на персонал: постатейное бюджетное планирование, контроль расходования фонда оплаты труда (ФОТ) и социальных выплат, формирование и анализ исполнения...

Требуемый опыт работы: 1–3 года.

Выгрузка основных показателей для расчета бонусной части заработной платы из баз предприятия . Расчет бонусной части заработной платы на основании действующих...

Аналогичный опыт по разработке систем мотивации, по участию в автоматизации. Продвинутый уровень владения Excel. Практический опыт в планировании затрат по...

Разрабатывать системы мотивации для продавцов автомобилей, автомехаников, руководителей отделов продаж и других должностей. Автоматизировать процессы расчетов ежемесячных премий.