Всего найдено 11 вакансий
Москва
Опыт подбора кандидатов различного профиля (кладовщики, программисты, менеджеры закупки/продажи, руководители). Знание работающих инструментов, способствующих закрытию вакансий. Навык работы в...
Обеспечение полной укомплектованности кадрами. Выстраивание системы подбора сотрудников. Ведение кадрового учета в полном объеме в базе 1С ЗУП.
Москва
Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства, опыт работы в 1С ЗУП 8.3. Опыт проведения структурных, зарплатных изменений в компании.
Разработка стратегии найма и HR бренда, оргструктуры, последовательности найма, системы KPI и обучения / контроля сотрудников. Подбор персонала во всех подразделениях.
Москва
Знания технической части автомобилей. Опыт кузовного ремонта является существенным преимуществом. Знание рынка автомобилей (цен, порядок покупки авто, юридические нюансы оформления...
Выявление потребностей клиента. Поиск автомобиля у партнеров, в автосалонах. Осмотр и проверка авто на техническую и юридическую часть.
Москва
Хорошее знание устройства автомобилей/ автозапчастей (желательно). Знание электронных каталогов автозапчастей. Знание ПК на уровне пользователя. Умение найти общий язык с...
Поиск и подбор автозапчастей по электронным каталогам. Консультирование клиентов по автозапчастям (без холодного поиска). Оформление заказов в учетной системе.
Москва
Опыт работы от трех лет мастером цеха. Знание устройства автомобилей. Желание профессионально развиваться, прилагая к этому максимум усилий.
Оформление документов. Прием автомобилей в ремонт. Распределение ремонта по приоритетам, планирование загрузки цеха. Контроль полноты, своевременности и качества выполнения работ...
Москва
Обязателен опыт работы мастером-приемщиком слесарного цеха не менее 1 лет. Грамотное консультирование. Знание устройства и личный опыт ремонта автомобилей...
Прием автомобилей в ремонт и согласование предстоящих работ с клиентом. Составление акта осмотра автомобиля. Выявление потребностей клиента, выработка индивидуальных решений...