Вакансии в городе Москва

Понимание жизненного цикла разработки ПО. Успешный опыт поиска IT специалистов от пяти лет минимум. Вы инициативны и внимательны к деталям.

Координировать кандидатов на всех этапах прохождения собеседований. Системно вести процесс работы в CRM. Вы прекрасно коммуницируете с Кандидатами и Заказчиками.

Опыт управления подбором персонала в различных отраслях. Опыт успешных проектов для зарубежных офисов. Опыт управления отделом рекрутмента от 5 лет. ​​​​​​

Разработка и внедрение рекрутмент стратегии в России и за рубежом для группы компаний. (компании из совершенно разных отраслей, не связаны...

Опыт работы от 3х лет в сфере подбора персонала. Опыт закрытия вакансий топ уровня. Дружелюбие, готовность работать в команде.

Планирование встреч. Проведение встреч в программе ЗУМ. Закрытие ТОП позиций. Снятие брифа с заказчиков. Наведение рекомендаций с прошлых мест работы...

Понимание hr - основ и опыт работы в подборе персонала не менее 3 лет. Знание методик проведения интервью. Опыт работы на...

Точечный подбор персонала (ТОП-позиции). Проведение собеседований в формате Zoom, первичная оценка кандидатов и их дальнейшее сопровождение в процессе отбора...