Вакансии в городе Москва

Высшее образование, наличие профильного дополнительного образования. Трудовой стаж в требуемой области от 3-х лет. Уверенный пользователь MS Office,1...

Оптимизация процесса обучения персонала. Организация и проведение мероприятий по развитию и построению профессиональной карьеры (контроль получения квалификационной категории медицинскими сотрудниками).

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности. Опыт работы со сферой продаж. Отличные презентационные навыки и навыки работы с людьми.

Обучение и адаптация новых сотрудников. Проведение необходимых тренингов. Планирование требований к кандидатам и их оценка совместно с директорами салонов.

Высшее образование. Профильный опыт работы в области оценки и развития персонала от 3-х лет. Обязательно опыт проведения очных тренингов...

Внедрение с нуля процедур оценки и развития персонала. Внедрение и курирование программ развития лидеров разных уровней. Организация и проведение регулярных...

Высшее образование, желательно техническое. Вашим преимуществом будет знание и опыт работы с насосным оборудованием (техническая поддержка/сервис/маркетинг) – типы оборудования...

Подготовка обучающих материалов/презентаций по насосному оборудованию: линейка, особенности применения, подбора, монтажа, обслуживания. Проведение обучающих семинаров для клиентов: проектные организации...

Высшее или среднее специальное образование по профилю. Обязателен опыт работы в HoReCa, обязателен опыт работы в обучении сотрудников Производства.

Разработка и внедрение обучающих уроков на Производстве в офлайн и онлайн формате. Контроль за прохождением обучения. Проведение очных тренингов в...

Опыт работы тренером/менеджером по обучению в крупной компании. Высшее медицинское/фармацевтическое образование(будет плюсом). Обязательно наличие дополнительного тренерского образования...

Проведение тренингов и обучающих модулей (в т.ч. e-learning) для медицинских представителей и менеджеров. Разработка и создание обучающих материалов.

Высшее образование (предпочтительно экономическое, психологическое, управление персоналом). Опыт проведения тренингов (онлайн и оффлайн форматы) от 1 года. Опыт прямых продаж...

Обучение и адаптация новых сотрудников (менеджеров по продажам и директоров салонов). Развитие сотрудников: проведение полевого сопровождения для сотрудников сети.

Высшее образование. Грамотная письменная и устная речь. Желание развиваться в области обучения персонала. Структурированность. Клиентоориентированность. Развитые коммуникативные навыки и навыки...

Проведение очного обучения сотрудников Компании (менеджеров и руководителей). Разработка программ обучения, включая сценарии, презентации, раздаточные материалы. Контроль назначения плановых тестирований.

Высшее профессиональное образование. Дополнительное образование в области тренингов. Релевантный опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет.

Организация и проведение обучающих мероприятий по утвержденному плану. Проведение тренингов и вебинаров для сотрудников магазинов. Активное полевое сопровождение сотрудников.

Высшее образование (психологическое, педагогическое, менеджмент). Знание основ методологии и создания тренингов. Понимание принципов обучения взрослых людей, навыки управления групповой динамикой.

Создание и проведение внутренних обучающих программ в очном и онлайн-форматах для сотрудников линейного уровня и руководителей. Разработка тренингов и...

Образование высшее экономическое. Опыт работы Руководителем отдела обучения и развития (Т&D), на производственных предприятиях современного типа. Дополнительное обучение по...

Разработка внутренних программ профессионального обучения в формате очных и дистанционных курсов (на основе СОП, технической документации). Подбор конференций, внешнего обучения...

Предпочтительно высшее образование. Хорошее владение ПК (MS Office, предпочтительно знание 1С). Желателен опыт продаж в аналогичной сфере.

Планирование и осуществление продаж обучающих курсов, лекций и конгрессов по стоматологии, работа с базой клиентов и входящими звонками, электронной почтой.

Опыт работы в должности: менеджер по обучению, тренинг-менеджер, менеджер по развитию и оценке персонала. Высшее образование (психологическое, педагогическое).

Обучение новых сотрудников. Контроль прохождения всех этапов обучения. Организация проведения оценки по итогам обучения. Разработка специальных образовательных программ (совместно с...

Высшее образование (психологическое/педагогическое/управление персоналом). Дополнительное образование в области тренингов (тренинг для тренеров, фасилитация, скрайбинг, геймификация, ролевой тренинг, коучинг).

Разработка и адаптация программ тренингов, семинаров, вебинаров. Проведение очных тренингов,семинаров вебинаров по разработанным программам в целевых группах.

Высшее образование (преимущественно педагогическое, психологическое или гуманитарное). Опыт работы бизнес-тренером. Опыт создания обучающих программ. Наличие собственного портфолио курсов.

Проведение обучающих тренингов по продажам, ведению переговоров, работе с возражениями и развитию личностных компетенций и т.д. Составление обучающих программ.

Опыт работы в должности специалиста по обучению/ бизнес-тренера от 1 года. Сертификат "Тренинг для тренеров". Высшее образование (преимуществом является...

Проведение навыковых и установочных тренингов для руководителей, линейных сотрудников клиник и офиса. В очном и дистанционном формате. Разработка и адаптация...

Высшее образование. Опыт работы в сфере обучения персонала от 1 года. Умение выстраивать коммуникацию с разными подразделениями компании.

1. Разработка обучающего контента: -разработка обучающего контента по направлениям: адаптационные треки/ треки развития в должности/карьерные треки. -разработка и описание...

Высшее экономическое образование. Опыт работы в Банке с розничными и ипотечными продуктами от 1,5 лет. Уверенный пользователь Excel и...

Организация и проведения очного и дистанционного обучения сотрудников розничного блока Банка «ДОМ.РФ» продуктовой линейки и техникам продаж. Индивидуальный коучинг сотрудников...

Высшее образование. Опыт продаж в парфюмерно-косметической рознице от 1,5 лет. Опыт наставничества, проведения обучения на рабочем месте.

Обучение групповое и индивидуальное торгового персонала флагманского магазина ЛЭТУАЛЬ (цель обучения сотрудников – высокий уровень сервиса и достижение магазином плановых коммерческих...

Высшее образование. Опыт продаж в парфюмерно-косметической рознице от 1,5 лет. Опыт наставничества, проведения обучения на рабочем месте.

Обучение групповое и индивидуальное торгового персонала флагманского магазина ЛЭТУАЛЬ (цель обучения сотрудников – высокий уровень сервиса и достижение магазином плановых коммерческих...