Вакансии в городе Москва

Уверенный пользователь ПК и оргтехники. Образование высшее (возможно неоконченное). Внимательность к деталям, доброжелательность, ответственность, высокая степень самоорганизации, проактивность.

Административная и информационная поддержка руководителя, включая ведение календаря руководителя. Помощь в реализации HR-инициатив и повседневных процессов директору по персоналу.

Опыт работы офис‑менеджером или помощником руководителя от 2 года. Уверенное владение MS Office (Word, Excel, PowerPoint), навыками работы с...

Организация рабочего процесса в офисе (документооборот, деловая переписка, архивирование). Координация встреч и переговоров руководителя (планирование графика, бронирование помещений, подготовка материалов).

Опыт работы на позиции Офис-менеджера, Администратора офиса или Ассистента не менее 1-2 лет, является преимуществом. Знание основ делопроизводства...

Контроль чистоты, порядка, освещения и работоспособности помещений офиса. Управление персоналом по уборке и обслуживанию офиса. Взаимодействие подрядчиками по вопросам ремонта...

Желание развиваться в сфере с доходом без потолка. Нацеленность на высокий результат и достижение поставленных целей — важнейшие качества для успешной...

Ведение переговоров и консультирование клиентов по вопросам покупки/продажи/аренды недвижимости. Работа с первичным, вторичным, загородным и коммерческим рынком недвижимости.

Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года. Ответственность и дисциплинированность. Аккуратность и внимание к деталям. Коммуникабельность, умение доброжелательно...

Прием и распределение входящих телефонных звонков. Встреча посетителей. Ежедневная работа с входящей и исходящей корреспонденцией. Ведение делопроизводства, обеспечение сохранности документов...

Готовность работать в команде, но осознавать личную ответственность. Коммуникабельность и эмпатия. Проактивность и желание развиваться. Активность и ориентация на результат.

Подбирать специалистов на позиции разного уровня — от линейного персонала до руководителей. Сопровождать сотрудников в период их адаптации. Проводить телефонные, очные...