Менеджер по подбору персонала
Москва
Опыт самостоятельного закрытия вакансий. Наличие диплома о высшем профессиональном образовании. Понимание hr-процессов. Знание алгоритмов АВИТО.
Полный цикл подбора персонала от получения заявки до вывода кандидата на работу. Проведение собеседований, координация встреч с руководителями подразделений.