Вакансии в городе Москва

Задачи часто абстрактные, без готовых решений. Важны логика, мышление и способность договариваться. Результат важнее количества задач. Умение работать без подробных...

Брать абстрактные задачи и превращать их в управляемые системы. Основные контуры для задач на старте: работа с лидами, с рекрутерами...

Понимание значения гостей для ресторана. Опыт работы на должности управляющего рестораном полного цикла от 3-х лет. Знание финансовой отчетности...

Полное ведение операционной деятельности ресторана. Работа с залом (персоналом, гостями). Работа над возвращаемостью гостей. Организованность во всем и умение выстраивать...

Опыт: От 3-х лет на позиции Операционного/Исполнительного директора или Управляющего. * Сфера (Critical): Строго релевантный опыт! Мы рассматриваем кандидатов...

Клиенты: Zivert, Elman, Дина Саева, Натали Осман и топ-блогеры. * Операционная архитектура: Провести аудит текущих процессов, оцифровать их и внедрить...

У тебя есть опыт COO/операционного руководителя в онлайн-школах или digital-проектах. Понимаешь unit-экономику, P&L, методы кассового...

Работать с финансистом по P&L, бюджету и платежам. Контролировать ФОТ и расходы. Курировать работу юридического отдела: договоры, риски, соответствие...

Системное видение: способность видеть связь между процессами, результатами и рисками. Организованность. Проактивность. Высокие технические навыки. Организованность и управление временем.

Анализ бизнес-процессов, выявление узких мест и их описание. Оптимизация процессов. Внедрение/улучшение/анализ ERP/CRM/BI и сбор операционных...

Опыт работы на аналогичной роли в продуктовом / IT-подразделении: управление процессами, ресурсами, метриками. Глубокое понимание жизненного цикла продукта, дорожных карт...

Управление процессами и ресурсами подразделения. Сквозная дорожная карта по продуктовым направлениям (формирование и поддержание единого, согласованного roadmap, охватывающего все продуктовые...

Опыт в производстве (деревообработка, FMCG, машиностроение). Сильный опыт трансформаций (Lean/ТОС/Agile/оргдизайн). Системное мышление, спокойствие, уважение к людям.

Строить клиентократические вертикальные команды: проектирование, фасилитация, внедрение. Перестраивать процессы: производство, логистика, продажи, сервис. Находить узкие места и улучшать потоки по...