Шымкент
Опыт работы в подборе персонала от 3 лет (желательно в формате фриланса). Наличие собственных эффективных каналов поиска кандидатов.
Полный цикл подбора персонала. Активный поиск специалистов с использованием собственных и новых источников. Проведение интервью и оценка профессиональных и личностных...