Менеджер по развитию партнерской сети

Подразделение ЛАНИТ - Департамент систем управления документами - разрабатывает и внедряет решения систем электронного документооборота.

Обязанности:

• Разработка партнерской программы;
• Привлечение новых партнеров;
• Планирование акций, направленных на увеличение роста продаж и лояльности клиентов;
• Консультации партнеров и клиентов по вопросам продажи лицензирования;
• Помощь в составлении сложных спецификаций;
• Разработка документации по обучению партнеров, подготовка учебных материалов для партнеров;
• Контроль и сопровождение крупных сделок и тендеров;
• Контроль за своевременностью приобретения поддержки/обслуживания лицензий;
• Анализ продаж: работа с лидами, распределение по партнерам, сбор и анализ отчетов по ним;
• Разработка планов мероприятий, направленных на увеличение объёма продаж сети.

Требования:

• Опыт построения долгосрочных отношений внутри заказчика;
• Опыт продаж СЭД- / ERP- / CRM-решений от 5 лет;
• Знание специфики продажи сложных IT-решений (ПО);
• Знание специфики российского IT-рынка;
• Умение общаться с разнообразными представителями заказчика – от ЛПР до непосредственных пользователей внедряемой системы;
• Нацеленность на результат;
• Умение работать с большим количеством информации и расставлять приоритеты;
• Высшее образование.

• Мы оформляем официально и предлагаем стабильный и прозрачный доход; ­­
• Все льготы и преимущества работы в аккредитованной IT-компании;
• Обучение: корпоративный университет, электронная библиотека МИФ, вебинары с внешними и внутренними экспертами, центр карьерного консультирования;
• Профильное обучение и сертификация;
• Сообщества: школа спикеров, дебат клуб, писатели Хабр, киберспорт;
• Спорт: футбольный, волейбольный и баскетбольный клубы;
• Здоровье: ДМС, включая стоматологию и страхование родственников, врач в офисе, сервис «Понимаю» (психологические и юридические консультации);
• События для детей сотрудников: праздники и профориентационные игры, образовательные курсы;
• Партнерские программы и скидки для сотрудников: в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах, на досуговые мероприятия;
• Собственный комфортный офис, где есть место не только для работы, но и для спорта и отдыха: спортзал, салон красоты, летний коворкинг на крыше;
• Питание: столовая, оборудованные кухни, кофейный киоск, вендинговые аппараты здоровой еды;
• Территориально м. Алексеевская/м. Марьина роща (5 минут езды на корпоративной маршрутке);
• Мы работаем в офисе или в гибридном формате, начало рабочего дня – гибкое.