Начальник отделения труда и заработной платы (ОТИЗ)

Обязанности:

• Разработка/согласование/внесение изменений в уровни заработной платы Учреждения;
• Разработка/согласование/внесение изменений показателей критериев оценки работникам Управления Учреждения;
• Разработка/согласование/внесение изменений показателей критериев оценки начальников филиалов и заместителей Руководителя Учреждения;
• Разработка и внесение изменений в локальные нормативные акты Учреждения регламентирующие вопросы оплаты труда;
• Анализ начисленной ежемесячной премии с учетом критериев оценки;
• Анализ показателей по труду и заработной плате, подготовка материала для Руководства Учреждения;
• Составление отчетности в т.ч. по формам Министерства Обороны;
• Работа в 1С

Требования:

• Высшее экономическое образование;
• Знание приказов Министра Обороны в области труда и заработной платы;
• Опыт разработки и ведения штатного расписания, бюджетирование ФОТ;
• Опыт работы в Учреждениях государственного сектора на аналогичных должностях не менее 3-х лет;
• Согласованному кандидату до приема на работу необходимо заполнить декларацию через "Справки БК"

Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2;
• Комфортабельный офис находиться в шаговой доступности от метро Варшавская.