О компании:
Wiekk - прогрессивно развивающаяся компания, более 3-х лет успешно реализующая электротовары для дома, сада, а также в категории «хобби» на крупнейших маркетплейсах – OZON, Wildberries и Яндекс.Маркет.
Начав с нуля, наша компания смогла стать успешной в своей нише и обзавестись надежными партнерами.
Мы работаем с проверенными и надежными поставщиками, поэтому наши товары отвечают всем современным требованиям с точки зрения качества и надежности.
Преимущества компании:
Цели найма: В рамках расширения и амбициозных задач на 2024 год компания утвердила план 3-кратного роста. Для успешной реализации поставленных целей мы ищем квалифицированного руководителя, способного организовать эффективную работу отдела, возглавить процессы и взять на себя ответственность за развитие продаж с плановой маржинальностью на маркетплейсах.
Требования к сотруднику:
Успешный опыт продаж на маркетплейсах не менее 3-х лет (Ozon, Wildberries, Яндекс.Маркет);
Умение самостоятельно планировать и подводить итоги недели, опираясь на экономические показатели;
Опыт управления сотрудниками от 3-х человек;
Опыт повышения эффективности работы сотрудников;
Навык найма новых сотрудников в отдел продаж и внедрения их в работу (написание регламентов, формирование мотивации, разработка показателей);
Управление показателями продаж и влияние на них. Анализ динамики продаж;
Опыт ответственности за коммерческие показатели компании;
Опыт подготовки внутренней управленческой отчетности для руководства компании;
Опыт работы с CRM-системами и сервисами аналитики (MPStats, EggHeads и т.п.);
Аналитический склад ума, системный подход;
Лидерские качества и эффективное управление командой.
Обязанности сотрудника:
Ежедневный системный мониторинг продаж по каждой товарной позиции на всех маркетплейсах (Ozon, Wildberries, Яндекс.Маркет);
Выявление отклонений и предложение способов решения проблем с продажами на регулярной основе;
Проведение системной работы по анализу всех товарных категорий/кабинетов/продаж;
Выявление точек роста как в бизнес-процессах, так и в работе менеджеров;
Постоянная работа с аналитическими сервисами — MPStats, EggHeads и т.п.;
Участие в процессах найма новых сотрудников и эффективное внедрение / адаптация новых сотрудников - планирование работы отдела продаж;
Эффективное управление продажами и достижение целей по выручке и маржинальности;
Отчетность перед руководством по коммерческим показателям;
Принятие ответственности за выполнение целей компании и планов продаж.
Условия работы:
Прозрачная система мотивации: высокий оклад (оговаривается индивидуально на собеседовании с каждым кандидатом) + система бонусов + годовые премии;
Система выплат с заработной платой 2 раза в месяц без задержек;
Благоприятная психологически здоровая среда, уважительное отношение к сотрудникам;
Регулярное обучение сотрудников, возможности для развития профессиональных навыков и компетенций;
Активное участие в стратегическом планировании и развитии компании;
Возможность карьерного роста до коммерческого директора;
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ,;
Комфортный офис в 7 минутах ходьбы от м. “Чеховская”;
График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 - можно согласовать гибкое начало дня.
Березовой Дмитрий Евгеньевич
Микка Елена Григорьевна