Управляющий

В дружную команду компании по доставке правильного и здорового питания (премиум сегмет) требуется COO.

Обязанности:

Операционный директор:

• Разработка, внедрение и обеспечение выполнения стратегических планов, задач и проектов компании совместно с генеральным директором.
• Анализ эффективности, разработка мер по оптимизации затрат.
• Бюджетирование.
• Формирование и регулярное ведение P&L, EBITDA, ФОТ и пр.
• Сопровождение партнеров франчайзи по всем вопросам. Ведение переговоров с потенциальными франчайзи;
• Формирование ежемесячной отчетности совместно с главным бухгалтером.
• Подготовка необходимых документов, а также документов защищающих интересы компании совместно с юристами.
• Взаимодействие с банками и гос. органами по вопросам деятельности, проверяющими организациями Роспотребнадзор и др.
• Контроль обеспечения высокого качества услуг.
• Анализ работы партнеров, рекомендации, разработка и помощь в проведении мероприятий, направленных на увеличение финансовых показателей;

HR-менеджмент:

• Организация работ подразделений компании и их взаимодействие.
• Формирование команды, подбор персонала,
• Контроль проведения обучения персонала и контроль качества полученных знаний;
• Постановка/ контроль задач, дедлайнов.
• Проведение регулярных собраний.
• Формирование системы премирования, оценка эффективности сотрудников, контроль выполнения KPI и разработка мер по их достижению.
• Мотивация. Поддержание корпоративного духа сотрудников.

• Обязателен опыт в сфере HoReCa от 3-х лет!
• Развитые управленческие и организаторские навыки.
• Большое желание работать, расти и развиваться.
• Грамотная речь‚ навыки управления командой, способность урегулирования конфликтных ситуаций.
• Пунктуальность, ответственность, стрессоустойчивость, честность и порядочность, ориентированные на результат.
• Знание санитарных норм и принципов пищевой безопасности.

• Удобный график работы (офис) 5/2 с 10 до 19.00 (выходные суббота-воскресенье);
• Корпоративное питание.
• Возможность самостоятельно принимать решения; участвовать в формировании стратегии компании;
• Заработная плата - оклад + проценты от прибыли (обсуждается на интервью), выплата дважды в месяц.
• ЗП на испытательный период (от 1 недели до 1 месяца) 95.000 рублей (возможно более обсуждается по результату).
• Оформление по ТК РФ. Оплачиваемые отпуск.

Сопроводительное письмо начните со слов: "Хочу работать в Ideal Day и уже полностью ознакомилась/ся с концепцией компании на официальном сайте."