Руководитель отдела удаленных продаж

Описание вакансии

Мы ведущая юридическая федеральная компания в сфере банкротства физических лиц:

"ЭКСПРЕСС БАНКРОТ".

Основатель нашей компании действующий арбитражный управляющий.

- Осуществляем деятельность с 2018 года.

- Списали долгов на сумму более 5 млрд.руб.

- Ежедневно более 100 новых заявок на услуги.

- Только тёплые продажи, отсутствие холодных звонков.

Обязанности:

Выполнение плана продаж. Внедрение и реализация стратегии продаж, направленной на увеличение объема продаж.
Анализ и контроль продаж, анализ проблемных зон.
Контроль конвертирования звонков в подписанный договор согласно поставленным KPI.
Ведение отчётности. Проверка отчётности подразделения, контроль документооборота.
Управление и координация работы персонала: контроль и фиксирование качества работы персонала, ведение отчётности. Введение в должность сотрудников, распределение зон ответственности, постановка целей, проведение обучений и аттестаций, разработка скриптов продаж, координация качества работы менеджеров и консультаций.

Условия:

Удаленный формат работы. График работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (по МСК).
Стабильность. Официальное трудоустройство. Конкурентная заработная плата. Верхней границы нет. (Готовы обсуждать Ваши условия).
Входящий поток клиентов. Выделяем дополнительные ресурсы, главное, чтобы Вы успевали их отработать.
Разработанную нами программу обучения для новых сотрудников, четкие, отстроенные бизнес-процессы;
Прямой контакт с собственником и возможность быстро решать рабочие вопросы;
Уважительное и порядочное отношение со стороны коллег и руководства. Команда — главная ценность компании и нам важно, чтобы каждый сотрудник чувствовал поддержку и свою значимость.

Требования:

Успешный опыт работы руководителем отдела продаж от 2-х лет.
Приветствуется опыт создания отдела продаж с нуля и выведение его на нужные показатели.
Аналитическое мышление, умение анализировать и планировать.
Ориентация на результат, умение работать на выполнение плановых показателей.
Быстрое реагирование на решение организационно-кадровых вопросов.
Опыт работы в CRM системе.

Ждем Ваших откликов и будем рады видеть Вас в нашей команде!