Оператор call-центра (теплая и холодная база)

Добрый день, наш будущий оператор Call-центра!

Уже 8 лет мы продаем кровельные и фасадные материалы по России и Ростовской области. С 2015 года наша компания выросла до 2 филиалов и 80 человек и мы продолжаем расти.

В связи с активным ростом компании, мы ищем в нашу команду классного оператора, который готов расти и развиваться вместе с нами!

Преимущества нашей компании:

• Наш продукт - всегда востребован, нам доверяют клиенты, мы - лидеры рынка в своем регионе

• У нас выстроенная система обучения стажеров

• Мы проводим корпоративные мероприятия 4 раза в год

• Ни одной задержки заработной платы за 8 лет

Чем предстоит заниматься:

• Совершать исходящие звонки по базе Клиентов
• Выявлять потребность в продукции компании у Клиента

Мы будем рады видеть Вас в нашей команде, если Вы:

• Опытный пользователь ПК
• Грамотная речь
• Высокая коммуникабельность
• Нацеленность на результат

Мы предлагаем:

• Оплата 40000-45000 руб.
• Удалённая работа
• Даем базы для прозвона
• График работы 5/2 с 9 до 18 Мск
• Оформление по ТК РФ
• Корпоративы для удалённых сотрудников

• Внутреннее обучение, погружение в процессы под руководством опытного наставника

• Открытая, дружелюбная команда

• Возможность роста до менеджера по квалификации, менеджера по продажам

У нас выстроена четырехуровневая система в отделе продаж:

Первый уровень: операторы колл-центра - передают целевых клиентов в отдел квалификации. Это и предстоит Вам делать, вы нужная часть нашей дружной команды!

Второй уровень: это менеджеры отдела квалификации – сотрудники, которые назначают квалифицированному клиенту звонок с менеджерами по продажам.

Третий уровень: менеджеры по продажам – сотрудники, которые проводят общение с квалифицированными клиентами, консультируют и продают наш продукт

Четвертый уровень: менеджеры по работе с клиентами - сотрудники, которые совершают повторные продажи нашим постоянным клиентам.

Откликайся, мы будем рады видеть именно тебя в нашей дружной команде!