Руководитель отдела по подбору и адаптации персонала

БКХ «Коломенский» - крупнейший хлебопекарный и кондитерский холдинг России, компания с высокими амбициями и предпринимательским духом.

«Коломенский» - абсолютный лидер по производству хлебобулочных изделий, продуктов-бестселлеров с сильным брендом и широким ассортиментом, в холдинг входит 13 современных производственных площадок в Москве, Московской области,Твери и Санкт-Петербурге.

Чем предстоит заниматься:

• Управление и развитие команды рекрутеров;
• Организация и контроль процесса массового и точечного подбора персонала на производственную площадки, обеспечение укомплектованности;
• Разработка и реализация медиаплана (определение источников и инструментов поиска);
• Ведение базы данных в e-staff;
• Анализ показателей эффективности работы отдела;
• Планирование потребности в персонале;
• Предоставление отчетности о проделанной работе;
• Планирование бюджета;
• Участие в разработке и реализации HR и бизнес-проектов, работа над развитием корпоративной культуры.

Мы ожидаем от кандидатов:

• Высшее образование, желательно управление персоналом или психология;

• Системность, умение организовывать и контролировать работу по направлению подбора персонала.

Условия:

• Работу в крупном и стабильном Российской холдинге;
• Инструменты для реализации профессиональных амбиций для достижения целей компании;
• Яркую корпоративную культуру: наставничество, тренинги, семинары, классы по йоге, возможность пользоваться корпоративной библиотекой;
• По-настоящему интересные и амбициозные задачи;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Компенсацию мобильной связи и обедов, скидки на фитнес;
• Платформа корпоративных скидок.