IT Project Manager (AI / Автоматизация)

О компании и команде

BIOCARD - логистическая компания, которая активно развивает собственные IT-продукты и внедряет искусственный интеллект в бизнес-процессы.

Мы формируем новый подход к разработке: используем локальные AI-модели, AI-assisted coding, автоматизацию и современные инструменты для ускорения создания программных продуктов.

У нас нет многомесячных согласований каждой задачи. Мы работаем быстро, постоянно экспериментируем, пересматриваем приоритеты и запускаем новые решения.

Сейчас ищем Project Manager, который умеет управлять проектами в условиях высокой неопределённости, использует AI в ежедневной работе и способен превращать поток задач в управляемый процесс.

Чем предстоит заниматься

• Управлять портфелем IT- и AI-проектов: от постановки задачи до внедрения готового решения.

• Координировать несколько команд разработки, каждая из которых одновременно ведёт от 3 до 5 проектов.

• Выстраивать прозрачную систему управления: приоритеты, сроки, ответственные, контрольные точки, результаты.

• Декомпозировать сложные проекты на конкретные этапы с измеримыми результатами.

• Совместно с разработчиками оценивать трудоёмкость и прогнозировать сроки в условиях неопределённости.

• Управлять изменениями приоритетов, срочными задачами, зависимостями и блокерами.

• Организовывать взаимодействие между IT-командами, внутренними заказчиками и руководством.

• Контролировать тестирование, приёмку и запуск новых инструментов.

• Использовать AI для планирования, анализа задач, подготовки документации, автоматизации отчётности и контроля проектов.

• Формировать понятную картину по каждому проекту: что сделано, что в работе, когда ожидается результат и почему возникают отклонения.

Наш формат работы

Мы строим высокоскоростную модель разработки, в которой AI используется на всех уровнях: проектными менеджерами, аналитиками, разработчиками и конечными пользователями.

Наши ориентиры по скорости:

• Исправление багов и небольшие доработки - часы.

• Разработка и внедрение новых инструментов - дни.

• Создание отдельных новых систем и функциональных модулей - недели.

Это ориентиры, а не универсальные нормативы. Сроки зависят от сложности задачи, объёма разработки и необходимых интеграций.

Нам нужен человек, который умеет работать в таком темпе, но при этом способен объективно оценивать возможности команды и аргументированно управлять ожиданиями заказчиков.

Кого мы ищем

Обязательные требования:

• Практический опыт управления IT-проектами и командами разработки.

• Подтверждённые примеры успешно завершённых и внедрённых проектов.

• Опыт одновременного управления несколькими проектами с конкурирующими приоритетами.

• Практический опыт использования AI-инструментов в профессиональной деятельности.

• Понимание жизненного цикла разработки ПО: анализ, проектирование, разработка, тестирование, внедрение, сопровождение.

• Умение декомпозировать проекты, оценивать сроки, управлять рисками и зависимостями.

• Понимание Agile, Scrum, Kanban и способность адаптировать подходы под реальные задачи бизнеса.

• Навыки взаимодействия с разработчиками, аналитиками, руководителями подразделений и бизнес-заказчиками.

• Способность самостоятельно организовывать работу без постоянных инструкций и внешнего контроля.

Будет преимуществом:

• Опыт управления AI/LLM-проектами.

• Понимание архитектуры локальных LLM и принципов их интеграции в корпоративные системы.

• Работа с Claude, ChatGPT, Cursor, Codex или аналогичными инструментами.

• Опыт автоматизации бизнес-процессов и разработки внутренних корпоративных продуктов.

• Понимание API, интеграций, баз данных и принципов работы современных IT-систем.

• Опыт работы с GitLab, Bitrix24 или аналогичными инструментами управления разработкой.

• Опыт внедрения решений, построенных с использованием AI-assisted development.

Каким мы видим успешного кандидата

Нам не нужен человек, который просто организует встречи, ведёт протоколы и переносит задачи между статусами.

Мы ищем сильного технически ориентированного Project Manager, который понимает, что происходит внутри разработки, способен задавать правильные вопросы и самостоятельно находить способы ускорения работы.

Для нас важно, чтобы вы:

• Спокойно работали в условиях меняющихся вводных.

• Умели превращать неопределённость в конкретные планы и управляемые этапы.

• Не боялись сложных технических задач и быстро осваивали новые инструменты.

• Не обещали нереалистичных сроков, но и не использовали неопределённость как оправдание отсутствия результата.

• Умели отстаивать обоснованные решения перед руководством.

• Рассматривали AI как полноценный рабочий инструмент, а не просто технологический тренд.

Что предлагаем

• Работу над реальными проектами автоматизации и цифровой трансформации бизнеса.

• Возможность использовать современные AI-инструменты и локальные языковые модели.

• Участие в создании собственного подхода к управлению высокоскоростной AI-разработкой.

• Прямое взаимодействие с руководителями подразделений и участие в принятии проектных решений.

• Гибридный формат работы: 2–3 дня в офисе, остальные дни дистанционно.

• Возможность влиять на процессы разработки и видеть результаты своей работы в действующих бизнес-системах.

Что важно при отклике

Расскажите о двух-трёх проектах, которые вы лично довели до внедрения:

1. Какую задачу решал проект и какой результат получил бизнес?

2. Сколько человек участвовало в разработке и за какие решения отвечали вы?

3. Какие сложности возникали со сроками, приоритетами и ресурсами?

4. Какие AI-инструменты вы используете в работе и для каких конкретных задач?

Нам важен не список технологий в резюме, а ваш реальный опыт управления разработкой и способность доводить проекты до результата.