Бухгалтер на первичную документацию

Обязанности

• Приём, проверка и обработка первичных учётных документов (акты, накладные, УПД, счета‑фактуры, кассовые документы и пр.).
• Ввод первичной документации в учётную систему (1С:Бухгалтерия), контроль корректности реквизитов и соответствия документам.
• Сверка данных первичных документов с данными в базе, выявление и устранение расхождений.
• Формирование и архивация скан‑копий документов, поддержание порядка в электронном документообороте (в т. ч. работа через СБИС).
• Взаимодействие с менеджерами и смежными подразделениями по вопросам предоставления недостающих документов и уточнения данных.
• Подготовка пакетов документов для внутреннего контроля и внешних проверок по запросу.
• Контроль сроков предоставления первички, фиксация нарушений и информирование руководителя.

Требования

• Опыт работы бухгалтером на участке первичного учёта — от 2 лет.
• Уверенное владение 1С:Бухгалтерия (желательно знание ЭДО‑систем).
• Знание законодательства по бухгалтерскому учёту и правил оформления первичных документов.
• Высокая внимательность к деталям, способность работать с большими массивами данных без потери точности.
• Грамотная устная и письменная речь, умение корректно формулировать запросы и пояснения.
• Готовность соблюдать внутренние регламенты и сроки.

Будет плюсом

• Опыт работы в коммерческой компании или в аутсорсинговой бухгалтерии.
• Понимание логики закрытия периода и требований к первичке для корректного отражения операций.
• Опыт взаимодействия с налоговыми органами и подготовки документов к проверкам.

Условия и преимущества

• Стабильная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования).
• Прозрачные KPI и понятные процессы: вы сразу видите, что и когда нужно сделать.
• Поддержка и чёткие инструкции по спорным ситуациям.
• Корпоративное обучение и доступ к справочным материалам.
• Комфортный темп работы без хаотичных авралов за счёт заблаговременного планирования.

• гибридный график: удалённая работа + 1–2 посещения офиса в неделю (адрес: ул. Ильинка 5/2);
• возможность гибко планировать рабочее время при соблюдении сроков отчётности и контрольных точек;
• доступ к справочно-правовым системам (КонсультантПлюс/Гарант) и необходимым сервисам.