Руководитель направления по управлению ИТ-активами

Если вы умеете видеть за цифрами стратегию, а за процессами — новые горизонты развития, приглашаем вас возглавить направление по управлению ИТ-активами в одной из ведущих телекоммуникационных компаний страны!

Ваши задачи:

• Формирование и реализация стратегии управления ИТ-активами компании
• Организация процессов учета, инвентаризации, оптимизации и контроля жизненного цикла ИТ-активов
• Внедрение и развитие автоматизированных систем управления ИТ-активами
• Анализ эффективности использования ИТ-ресурсов, выявление зон для оптимизации затрат
• Взаимодействие с внутренними заказчиками, ИТ-подразделениями и внешними подрядчиками
• Разработка и внедрение стандартов, регламентов и методик по управлению ИТ-активами
• Формирование и ведение контроля бюджетов в зоне ответственности ДИТ. Сопровождение бюджета в системе 1С.
• Анализ и согласование бюджетов и заявок на закупку ИТ-активов структурными подразделениями Общества, в том числе и филиалами и обособленными подразделениями
• Управление командой
• Инициирование проведения закупок в части зоны ответственности ДИТ, осуществление, в соответствии с установленным в Обществе порядком, мероприятий по подготовке к проведению закупочных процедур и заключению договоров на закупку
• Подготовка отчетов об анализе рынка на основе полученных от поставщиков коммерческих предложений
• Подготовка отчетности для руководства

Наши ожидания:

• Опыт управления ИТ-проектами или ИТ-активами от 3 лет
• Глубокое понимание жизненного цикла ИТ-активов и принципов их учета
• Навыки внедрения и эксплуатации систем автоматизации управления ИТ-активами (ITAM, CMDB и др.)
• Опыт оптимизации процессов и затрат в ИТ
• Умение работать с большими объемами информации, системное мышление
• Лидерские качества, опыт управления командой
• Высшее образование (желательно в области ИТ или управления)
• Готовность к работе в динамичной среде и реализации амбициозных задач

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство и стабильная "белая" заработная плата
• График работы 5/2, рабочий день с 8:00
• Работа в офисе компании в окружении профессионалов отрасли
• Возможности для профессионального и карьерного роста
• Участие в масштабных и значимых для страны проектах
• Социальный пакет ( ДМС)
• Для военнообязанных -бронирование