Операционный директор розничной сети косметики

РА Парфюм — российская компания в сфере производства и продажи парфюмерии и косметики. В нашей структуре: собственное и контрактное производство (Кузбасс), а также розничная сеть из 30 магазинов по России. Мы активно развиваемся, перезапускаем франшизу и развиваем B2B-направление.

Сейчас нам нужен руководитель №2 (собственнику 33 года, он настроен на делегирование), который снимет с него операционную нагрузку и возьмет на себя управление розницей. E-commerce, соцсети и маркетплейсы у нас есть, но это отдельные подразделения — вам нужно будет их просто контролировать, а не делать на них главный упор.

Кого мы ищем

Операционного директора (COO), который отлично знает товарный офлайн-ритейл. Вы будете управлять руководителями подразделений (розница, e-commerce, финансы, маркетинг, производство). Ваша главная задача — обеспечить прибыльность 30 торговых точек, выстроить систему контроля и освободить собственника от рутины.

Обязанности:

• Управление розничной сетью (30 магазинов): контроль и повышение эффективности точек (товарооборот, LFL, конверсия, средний чек).

• Работа с ТЦ и арендой: переговоры с арендодателями, контроль договоров, открытие/закрытие/релокация точек.

• Управление персоналом: работа с большим штатом продавцов (подбор, обучение, мотивация, снижение текучести).

• Управление руководителями: постановка задач руководителям отделов и контроль их исполнения (без микроменеджмента).

• Финансы: управление P&L, контроль бюджета, внедрение KPI и план-факт анализа, работа с юнит-экономикой магазинов.

• Системность: выстраивание регламентов, стандартов обслуживания и системы контроля задач.

Требования:

• Опыт в товарном офлайн-ритейле: от 5 лет. Идеально — сети косметики, парфюмерии, drogerie, одежды или обуви (например, «Подружка», «Улыбка Радуги», fashion-сети).

• Масштаб: опыт управления сетью от 20–30 магазинов (или опыт управления региональными директорами/супервайзерами).

• Опыт работы с ТЦ: понимание специфики аренды, переговоров с администрациями торговых центров.

• Управление командой: опыт управления 5+ руководителями (супервайзеры, директора направлений).

• Финансовая грамотность: уверенное владение P&L, бюджетированием, понимание экономики магазина.

• Не подходят: чистые маркетологи и специалисты только по маркетплейсам/ВЭД.

Условия:

• Формат: Удаленно (из любого города РФ).

• Командировки: 1 раз в квартал на производство в Кузбасс.

• Оплата: 150 000– 200 000 ₽ на руки (оклад + премия по KPI). На испытательный срок фикс обговаривается

• Оформление: Самозанятость на испытательный срок (2-3 месяца), далее — ТК РФ.