Менеджер по продуктовому маркетингу (B2B)

Индид — российский разработчик программного обеспечения в сфере информационной безопасности. Мы создаем корпоративные продукты для защиты айдентити, которые обеспечивают многофакторную аутентификацию пользователей, контроль доступа к ресурсам и управление цифровыми сертификатами. Наши инновационные решения помогают выявлять и предотвращать атаки на айдентити, а также эффективно расследовать инциденты ИБ.

КОГО МЫ ИЩЕМ
Мы ищем менеджера по продуктовому маркетингу в нашу команду маркетинга и коммуникаций.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ

• разрабатывать позиционирование продукта и ценностное сообщение;
• создавать продуктовый контент и упаковывать его в маркетинговые форматы: email-рассылки, презентации, вебинары, страницы сайта, буклеты, видеоролики и т.д.;
• поддерживать продажи: создавать и актуализировать презентации, пользовательские кейсы и другие маркетинговые материалы для разных этапов воронки;
• формировать план запуска и продвижения продукта, его релизов и обновлений, контролировать его исполнение и отвечать за результат;
• анализировать рынок, тренды и конкурентов;
• готовить контент к мероприятиям – отраслевым конференциям, вебинарам и другим событиям;
• активно взаимодействовать с коммерческим, продуктовым департаментом;
• оценивать эффективность запущенных маркетинговых активностей.

ЧТО НУЖНО ИМЕТЬ И ЗНАТЬ

• иметь подтвержденный опыт от 5 лет в продуктовом маркетинге B2B (ИТ или ИБ компании);
• быть продвинутым пользователем ИИ-инструментов и знать как их внедрять и применять в работе;
• обладать сильными организационными навыками, системным подходом к маркетингу;
• уверенно владеть инструментами аналитики, Figma, Holst, Excel;
• понимать особенности работы с разными каналами маркетинга в B2B.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

• официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
• гибридный формат работы, гибкий график;
• ДМС со стоматологией после испытательного срока;
• возможности обучения, включающие в себя наставничество, участие во внутренних и внешних мероприятиях, занятия английским языком, приобретение литературы;
• программу внутренней мобильности - переходы и развитие внутри компании;
• программу поощрения активных сотрудников, выплаты по семейным обстоятельствам, премирование за рекомендации новых сотрудников;
• преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании.