Менеджер по привлечению благотворительных пожертвований и развитию партнёрств / Фандрайзер

Чем предстоит заниматься

• Разрабатывать и реализовывать инициативы по привлечению благотворительных пожертвований.

• Искать и привлекать новых корпоративных партнёров: крупные компании, средний и малый бизнес.

• Выстраивать и развивать долгосрочные отношения с действующими партнёрами, благотворителями и меценатами.

• Проводить переговоры с представителями бизнеса, готовить предложения о сотрудничестве и презентации благотворительных проектов.

• Разрабатывать партнёрские программы и специальные благотворительные проекты совместно с компаниями.

• Искать возможности привлечения частных пожертвований и крупных благотворительных взносов.

• Развивать сотрудничество с благотворительными платформами и другими каналами привлечения средств.

• Сопровождать партнёров на всех этапах сотрудничества: от первого контакта до реализации проекта и предоставления отчётности.

• Анализировать результаты фандрайзинговой деятельности, вести базу партнёров и готовить отчёты.

Наши ожидания от кандидата

• Опыт работы в фандрайзинге, благотворительных организациях, НКО, корпоративных партнёрствах.

• Опыт привлечения финансовых и иных ресурсов, ведения переговоров и заключения партнёрских соглашений.

• Умение готовить коммерческие и партнёрские предложения, презентации и проектные документы.

• Навыки деловой коммуникации и выстраивания долгосрочных отношений.

• Самостоятельность, инициативность, ориентация на результат.

• Умение работать с несколькими проектами одновременно.

• Опыт управления командой, постановки задач, координации работы сотрудников и контроля достижения общих результатов.

• Грамотная устная и письменная речь.

Будет преимуществом:

• Опыт взаимодействия с крупными компаниями, корпоративными фондами и частными меценатами.

• Наличие собственной базы деловых контактов.

• Опыт подготовки грантовых заявок и участия в благотворительных кампаниях.

Мы предлагаем

• Работу в одной из крупнейших и старейших благотворительных организаций страны.

• Участие в реализации масштабных социальных проектов федерального уровня.

• Развитие партнёрств с ведущими российскими компаниями и представителями бизнеса.

• Причастность к делу, которое имеет реальное значение для тысяч детей и их семей.

• Профессиональную команду и возможность реализовывать собственные инициативы.

• Официальное трудоустройство.