Менеджер по управлению рисками

ОБЯЗАННОСТИ:

• Организация и контроль работы по управлению рисками: идентификация и оценка рисков, ведение регистра и карты рисков, разработка Риск-аппетита, толерантностей и ключевых рисковых показателей (КРП).
• Подготовка сводной отчетности по рискам (в т.ч. ежеквартальной) для Комитета по рискам, Комитета по аудиту, Совета директоров и акционеров.
• Разработка и актуализация методологической базы, политик и процедур по управлению рисками и внутреннему контролю; методологическая и консультационная поддержка работников.
• Мониторинг реализации мероприятий по управлению рисками, анализ реализованных рисков, анализ выгоды и затрат по мероприятиям.
• Организация и контроль функционирования системы внутренних контролей (СВК), мониторинг надлежащего внедрения контролей в структурных подразделениях.
• Изучение бизнес-процессов и внутренних нормативных документов департаментов; идентификация и оценка рисков бизнес-процессов совместно с их владельцами.
• Разработка и актуализация матриц рисков и контролей департаментов.
• Поддержка владельцев бизнес-процессов и работников, ответственных за контрольные процедуры, по вопросам рисков и контролей.
• Разработка рекомендаций по совершенствованию системы управления рисками и СВК.
• Координация системы управления непрерывностью бизнеса, актуализация Плана непрерывности бизнеса.
• Взаимодействие с внешними аудиторами (в т.ч. при независимой оценке системы управления рисками) и регулирующими организациями по вопросам рисков и внутренних контролей.

• Руководство командой специалистов отдела

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее финансовое образование; наличие степени магистра.
• Опыт работы по специальности – около 5 лет.
• Сертификат Associate PRM (PRMIA) – желательно.
• Знание международных стандартов управления рисками и внутреннего контроля (COSO, ISO 31000) и непрерывности бизнеса (ISO 22301).
• Свободное владение английским языком (Advanced).
• Уверенный пользователь MS Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint).
• Управленческие навыки, сильные аналитические и математические способности, умение планировать время и ресурсы.
• Эффективная коммуникация с коллегами, внутренними и внешними клиентами; навыки наставничества; умение работать самостоятельно и в команде.
• Убедительность, честность, организованность, развитое межличностное понимание, устойчивость и проактивность.