Менеджер по подбору персонала удаленно (массовый подбор)

Основные задачи:

• массовый подбор персонала (вакансии складских комплексов и водители)

• обработка входящих обращений от кандидатов

• самостоятельный поиск кандидатов

• первичный отбор кандидатов

• назначение собеседований

• взаимодействие с заказчиками

Ожидаем от кандидатов:

• законченное среднее-профессиональное или высшее образование

• опыт работы в массовом подборе персонала

• готовность работать в режиме многозадачности (40 + вакансий в работе)

• опыт работы в СРМ системах

• готовность к обучению и развитию

• грамотная устная и письменная речь

• наличие собственного ПК для выполнения рабочих задач

• официальное трудоустройство с первого дня

• график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 по Московскому времени (суббота и воскресенье - выходные), пятница сокращенный рабочий день на 1 час

• удаленный формат работы

• до 5-ти дополнительных оплачиваемых дней в год при недомогании

• дополнительный выходной ко Дню рождения

• скидки на продукцию компании