Менеджер по развитию производственной системы (Lean construction)

Мы в поиске специалиста, который поможет находить потери в строительных процессах и превращать их в конкретные проекты улучшений.

Задачи на этой должности:

• Исследовать строительные и девелоперские процессы: работать с данными, выезжать на объекты, общаться с участниками процесса и находить причины потерь и отклонений.

• Формировать и проверять гипотезы улучшений, определять исходный уровень и оценивать потенциальный эффект в сроках, производительности и деньгах.

• Вести 1–2 проекта улучшений одновременно: от диагностики проблемы и проверки гипотез до изменения процесса и оценки фактического результата.

• Собирать под задачу кросс-функциональные команды из строительства, закупок, проектирования и других подразделений и помогать им принимать решения на основе данных.

• Масштабировать подтверждённые решения: упаковывать успешные практики в понятные стандарты и переносить их на другие объекты и процессы.

Ожидания от успешного кандидата:

• Опыт 3 лет в аналитике, консалтинге, проектной работе или операционной функции с сильной аналитической составляющей.

• Умение самостоятельно разбираться в незнакомых бизнес-задачах без готового технического задания: определять, каких данных не хватает, формировать гипотезы и выбирать способ их проверки.

• Опыт проектов, где аналитика привела к реальному изменению процесса, а полученный результат можно подтвердить цифрами.

• Умение работать с данными и переводить результаты анализа в понятный бизнес-эффект; уверенное владение Excel, опыт работы с SQL, Python или BI будет преимуществом.

• Готовность регулярно работать на строительных объектах и погружаться в реальные операционные процессы; опыт в логистике, производстве, e-commerce supply chain, девелопменте или знакомство с Lean / непрерывными улучшениями будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Работу в офисе класса А в Москве, Шелепихинская набережная, 36с3, БЦ «Сидней Сити».

• Конкурентный доход (обсуждается на финальном собеседовании).

• Официальное оформление по ТК РФ.

• График работы 5/2, с 09:30 до 18:00.

• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока, возможность консультации у корпоративных психологов.

• Корпоративное и индивидуальное обучение, возможность участия в конференциях и широкий доступ к материалам, корпоративный учебный портал и библиотека.

• Культура наставничества от Центров компетенций: мы поддерживаем и обучаем новых сотрудников, решаем все вопросы совместно.

• Насыщенная корпоративная жизнь, развитая сеть внутренних комьюнити: можно обмениваться опытом с коллегами, участвовать в марафонах или книжном клубе, в благотворительных акциях и других активностях.

• Кафетерий льгот от Best Benefits.

• Программы лояльности и скидки для сотрудников на квартиры и апартаменты в проектах ГК ФСК.