Руководитель отдела персонала/Руководитель отдела кадров

ИНТЕЛЛЕКТ – девелопер, который формирует интеллектуальные жилые пространства, вдохновлённые историей, культурой и природой местности. Мы растём и развиваемся на федеральном уровне, сохраняя при этом в каждом нашем проекте индивидуальность и приверженность философии компании.

Наша команда проектирует полицентричные жилые кварталы, где каждый район – это полноценная экосистема с инфраструктурой, рабочими местами, образовательными, медицинскими, культурными и рекреационными пространствами.

Обязанности:

• Участие в разработке перспективных и текущих планов по труду, кадровой политики и кадровой стратегии организации;
• Осуществлять методическое руководство и координацию деятельности структурных подразделений организации, контролирует исполнение руководителями подразделений законодательных актов и постановлений правительства, приказов и распоряжений руководителя организации по вопросам кадровой политики и работы с персоналом;
• Контроль ведение КДП, соблюдение ТК РФ и локальных нормативных актов, воинский учёт, обработку персональных данных; своевременно сдавать отчётность (в т. ч. в СФР, Росстат);
• Участие в описании и оптимизации HR‑процессов, внедрении автоматизации, разработке регламентов и должностных инструкций;
• Руководство отделом персонала, выстраивание взаимодействия с руководителями подразделений.

• Высшее образование (управление персоналом, психология, экономика, менеджмент или профильная переподготовка).
• Опыт работы в HR от 5 лет, из них не менее 3 лет на руководящей должности (руководитель отдела персонала, начальник отдела кадров).
• Глубокое знание трудового законодательства РФ, кадрового делопроизводства, воинского учёта, обработки персональных данных.
• Сильные управленческие и коммуникационные навыки, умение договариваться с руководителями, отстаивать позицию.

• Полная занятость, график работы 5/2.
• Белая конкурентная заработная плата.
• Работа в комфортном современном офисе в шаговой доступности от метро Крылатское.
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии.
• Работа в динамично развивающейся девелоперской компании.