Присоединяйтесь к команде VVP Group:
- В Рейтинге лучших работодателей Forbes — 2024 и 2025 года в группе "золото",*
- ТОП-30** за 2025 год в Рейтинге работодателей HeadHunter,
- Группа I*** рейтинга работодателей РБК 2025,
- ТОП-10*** среди крупнейших дистрибьюторских компаний России,
- 30+ лет опыта,
- 1000+ активных и мотивированных сотрудников,
- Средний стаж работы сотрудников - более 5 лет,
- Официальное оформление,
- Карьерный рост и обучение,
- Скидки на продукцию сотрудникам компании.
Мы ищем кредитного аналитика, который будет оценивать риски и формировать обоснованные решения по кредитованию. Ваша аналитика станет основой для управления кредитным портфелем и обеспечения финансовой устойчивости компании.
Что предстоит делать:
- оценивать кредитоспособность заёмщиков и дебиторов (юридических лиц) с учётом специфики факторинговых и иных кредитных инструментов;
- анализировать финансовую отчётность, кредитные истории и иные источники данных для формирования кредитного заключения и оценки рисков по сделкам;
- рассчитывать показатели платёжеспособности и долговой нагрузки (коэффициенты покрытия, DSCR, LTV и др.), а также параметры по факторинговым лимитам;
- выявлять и классифицировать кредитные и операционные риски, предлагать меры по их снижению или исключению;
- формировать скоринговые модели и критерии одобрения заявок, участвовать в актуализации кредитных и факторинговых политик;
- готовить аналитические заключения, кредитные меморандумы и пакеты документов для кредитного комитета, в том числе по факторинговым сделкам;
- контролировать соблюдение лимитов и нормативов по кредитному и факторинговому портфелю, отслеживать изменения финансового состояния действующих клиентов;
- работать в учётных и кредитных системах (в т. ч. 1С, CRM, специализированных кредитных модулях);
- взаимодействовать с подразделениями риск‑менеджмента, продаж, юридического и комплаенс‑блока, а также с бухгалтерией и финансовым блоком для согласования условий и сбора недостающих данных;
- вести отчётность по портфелю, визуализировать ключевые метрики (просрочка, дефолты, уровень одобрения, средняя маржа, оборачиваемость дебиторки).
Мы ждём, что вы:
- имеете опыт работы кредитным аналитиком, специалистом по риск‑анализу или в смежных финансовых ролях от 2 лет;
- уверенно работаете с финансовой и управленческой отчётностью (баланс, ОПиУ, ДДС), понимаете структуру статей и логику формирования показателей;
- знаете основы бухгалтерского и управленческого учёта, принципы формирования резервов и классификации активов;
- владеете Excel на продвинутом уровне (формулы, сводные таблицы, построение графиков, базовые расчёты коэффициентов);
- обязательно знаете 1С (Бухгалтерия, Предприятие, ERP или аналоги) и умеете выгружать и интерпретировать данные из учётных систем;
- умеете структурировать информацию, чётко формулировать выводы и рекомендации, доносить сложные цифры простым языком — как коллегам из финансов, так и менеджерам по продажам;
- внимательны к деталям, способны работать с большими объёмами данных и выдерживать сжатые сроки;
- ориентированы на результат, готовы не только выявлять риски, но и предлагать инструменты их контроля и снижения.
Будет плюсом:
- опыт работы в банке, МФО, факторинговой компании либо в корпоративном кредитовании;
- понимание методик скоринга, знание стандартов оценки рисков (в т. ч. внутренних политик и регуляторных требований);
- навыки работы с инструментами для визуализации данных и аналитики — в том числе с BI‑системами и AI‑инструментами;
- базовые навыки извлечения и обработки данных (в т. ч. с помощью SQL или аналогичных средств);
- знание специфики работы в оптовой торговле, ритейле и производстве — это поможет точнее оценивать отраслевые риски клиентов и особенности их денежных потоков.
Мы предлагаем:
- Оформление по Трудовому кодексу РФ с первого дня работы;
- интересную работу над значимыми проектами в крупной/динамично развивающейся компании;
- конкурентную заработную плату и прозрачную систему премирования;
- График 5/2 (основной - 9:30-18:00 по московскому времени, гибкое начало рабочего дня);
- ДМС после испытательного срока 3 мес.;
- Вы сможете серьезно прокачаться как специалист, профильное обучение и сертификация — за счет компании;
- Оплата отпусков (28 дней в год) и больничных листов;
- Удаленная, гибридная или офисная работа (офисы Бизнес-парк Химки, Москва-Шелепиха, Нижний Новгород центр), рассмотрим кандидатов из разных регионов;
- Ваши зарплата и карьерный рост будут зависеть от ваших личных результатов;
- Регулярные внутренние конкурсы с подарками и наградами, участие в общекорпоративных мероприятиях,
- Программа «Приведи друга» с вознаграждением
*рейтинг Forbes по результатам 2025 года
**рейтинг работодателей HeadHunter по результатам 2024 года
***исследования РБК