В новый открывающийся ветеринарный центр в Кемеровской области приглашаем главного ветеринарного врача.
Ищем специалиста, который возглавит медицинскую команду, примет участие в запуске центра и поможет выстроить эффективную работу ветеринарных направлений с нуля. Нам важны профессиональная ответственность, лидерские качества, инициативность и желание развиваться. Мы готовы создать для этого необходимые условия.
Работа предполагает переезд в Кемеровскую область. Готовы обсудить индивидуальные условия релокации для кандидатов из других регионов.
Обязанности:
- Руководство работой ветеринарных врачей и фельдшеров: распределение задач, организация взаимодействия и контроль выполнения.
- Контроль качества ветеринарной помощи и соблюдения стандартов лечения.
- Разработка и внедрение протоколов диагностики, лечения и профилактики заболеваний.
- Ежедневный контроль ведения медицинской документации, разработка шаблонов и проверка выписок из историй болезни животных.
- Контроль работы стационара и условий содержания животных.
- Обучение и наставничество сотрудников, помощь в адаптации новых специалистов.
- Составление плана повышения квалификации врачей, включая собственное профессиональное развитие.
- Разработка и контроль отчетности ветеринарных врачей.
- Организация и проведение врачебных рапортов и собраний фельдшеров.
- Проведение сложных консультаций и участие в трудных клинических случаях.
- Участие в развитии медицинских направлений центра, внедрение новых методов диагностики и лечения.
- Анализ эффективности работы ветеринарных врачей и участие в повышении качества медицинской помощи.
- Составление и контроль графиков работы.
- Контроль соблюдения трудовой дисциплины и внутренних регламентов.
- Контроль санитарных норм, ведения документации и использования расходных материалов.
- Разбор сложных и конфликтных ситуаций с владельцами животных по медицинским вопросам.
Требования:
- Опыт работы ветеринарным врачом от 5 лет.
- Опыт работы заведующим отделением или главным ветеринарным врачом будет преимуществом.
- Лидерские качества и навыки организации работы команды.
- Инициативность и готовность брать ответственность за медицинские процессы.
- Готовность к переезду в Кемеровскую область.
- Также готовы рассмотреть специалиста с высоким потенциалом и сильной мотивацией развиваться в руководящей роли.
Условия:
- График работы — 5/2.
- Высокий уровень заработной платы, обсуждается по итогам собеседования.
- Индивидуальные условия релокации для кандидатов из других регионов обсуждаются на собеседовании.
- Возможности профессионального развития и реализации инициатив в современной развивающейся клинике.
Будем рады видеть Вас в команде нашего ветеринарного центра! Оставляйте отклик — обсудим ваши идеи, профессиональные цели и условия переезда.