Директор филиала

«Кофе-Тайм» — федеральный холдинг на рынке вендинга и HoReCa. Работаем с 2008 года: более 3000 торговых точек в 16 городах России, собственное производство и активное масштабирование направлений. Усиливаем команду в Уфе и ищем директора филиала — лидера, который возьмёт на себя полную ответственность за развитие региона и управление всеми направлениями: вендинг, HoReCa, логистика и сервис. Обязанности

Управление и финансы

• Ответственность за рентабельность филиала и выполнение финансовых показателей.
• Планирование и соблюдение бюджета филиала, оптимизация затрат.
• Анализ дебиторской задолженности, контроль платёжной дисциплины.
• Анализ закупочных цен, контроль ценообразования и маржинальности.
• Контроль документооборота, ТМЦ и основных средств филиала.
• Подготовка регулярной отчётности для головного офиса (P&L, выполнение планов).

Развитие направления «Вендинг»

• Мониторинг рынка: цены, новинки сырья и ассортимента напитков, стратегия вытеснения конкурентов.
• Анализ рентабельности установленных аппаратов, выявление нерентабельных точек и принятие решений о перемещении аппаратов на более эффективные площадки.
• Поиск и открытие новых точек для установки вендинговых аппаратов, установка и запуск торговых автоматов.
• Контроль розничных цен в аппаратах и их своевременная корректировка.
• Контроль технического обслуживания и работы операторов вендинга.
• Поиск новых поставщиков снековой продукции.

Развитие направления «HoReCa»

• Развитие направления HoReCa в регионе, привлечение новых клиентов.
• Контроль работы направления, анализ эффективности логистики и сервисной службы.

Развитие сети и договоры

• Поиск новых точек для установки оборудования (HoReCa / вендинг).
• Проведение переговоров с собственниками и управляющими площадок.
• Участие в тендерах совместно с центральным офисом.
• Подготовка и согласование документов для установки оборудования, работа с договорами (договор компании, входящие договоры, протоколы разногласий).
• Контроль исполнения договорённостей по установленным единицам оборудования.
• Административно-хозяйственная деятельность филиала, контроль первичной и отчётной документации.

Управление персоналом

• Организация и контроль работы команды филиала, контроль работы операторов вендинга.
• Развитие и мотивация сотрудников, подбор и адаптация новых сотрудников.
• Взаимодействие с центральным офисом по всем направлениям деятельности филиала.

Требования

• Опыт работы на руководящих позициях от 3 лет (региональный менеджер, директор филиала, руководитель направления).
• Опыт в вендинге, HoReCa, продуктовом ритейле или B2B-продажах — будет преимуществом.
• Уверенное знание финансовой отчётности (P&L, анализ рентабельности), навыки анализа финансовых показателей.
• Опыт управления ТМЦ и основными средствами.
• Опыт ведения переговоров и заключения договоров с поставщиками и клиентами, в том числе с первыми лицами компаний.
• Уверенное владение ПК: 1С, Excel, CRM.
• Водительские права категории B (разъездной характер работы).
• Лидерские качества, системное мышление, самостоятельность, ответственность, ориентация на результат, умение работать в условиях многозадачности.
• Знание процедуры регистрации договоров в Росреестре — будет преимуществом.

Условия

• Официальное оформление по ТК РФ.
• Стабильный оклад 100 000 + премия за выполнение KPI (обсуждается на собеседовании).
• Возможность карьерного роста в федеральном холдинге — до руководителя макрорегиона.
• Корпоративный автомобиль или компенсация ГСМ (по согласованию).
• Работа в команде профессионалов с поддержкой центрального офиса и прозрачной системой мотивации.
• Оплата мобильной связи и рабочих поездок по региону (по согласованию).

Ключевые навыки

Управление филиалом · Вендинг · HoReCa · Финансовый анализ · Анализ рентабельности · Управление персоналом · Работа с поставщиками · Ведение переговоров · Работа с договорами · 1С / Excel / CRM · Многозадачность