Обязанности: - Управление процессом строительства;
- Взаимодействие с подрядчиками;
- Составление, согласование и обеспечение соблюдения графика работ;
- Осуществление приемки-сдачи выполненных объемов, в т.ч. скрытых работ;
- Обеспечение соблюдения технологических процессов и стандартов качества
- Управление командой и распределение задач
- Контроль за соблюдением техники безопасности
- Контроль за ведением журналов работ.
1. Базовые требования
- Образование: Высшее профильное (строительное).
- Опыт работы: Не менее 3-х лет в должности начальника строительного участка.
2. Зона ответственности и ключевые обязанности
- Организация СМР и контроль ГПР: Полное управление производственным процессом на площадке. Жесткий контроль выполнения строительно-монтажных работ согласно Графику производства работ (ГПР).
- Координация команды: Постановка задач инженерно-техническим работникам (ИТР) и ежедневный контроль их выполнения. Проведение регулярных планерок и рабочих совещаний с ИТР и субподрядчиками.
- Качество и приемка работ: Приемка выполненных объемов на объекте. Личная ответственность за высокое качество работ и соответствие ПСД (для исключения дефектов на этапе эксплуатации).
- Материальная ответственность: Контроль целевого использования строительных материалов. Полная материальная ответственность за ТМЦ на вверенном участке.
- Безопасность (ОТ и ТБ): Личная ответственность за соблюдение правил техники безопасности, охраны труда и пожарной безопасности на стройплощадке.
3. Документооборот и отчетность
- Взаимодействие с ПТО: Составление актов на списание материалов, своевременная их подача в ПТО и оперативная отработка всех замечаний.
- Учет объемов: Ведение накопительных ведомостей (накопителя) по видам работ.
- Работа с подрядчиками: Строгая проверка сдаточных документов. Подписание актов выполненных работ и проверка исполнительной документации от субподрядчиков.
- Текущая документация: Своевременное и корректное ведение журналов производства работ.
- Отчетность: Сдача еженедельных сводок о выполненных работах руководству.
- Дефектовка и претензионная работа: Составление и подписание дефектных актов. Четкое определение виновных лиц или подрядных организаций в допущенном браке, с обязательным указанием штрафных санкций.
4. Профессиональные знания (Hard Skills)
- Нормативная база РК: Уверенное знание строительных норм и правил (СНиП РК, СН РК, ГОСТы).
- Чтение чертежей: Свободное чтение ПСД любой сложности (архитектура, конструктив, инженерные сети).
- Специфика Астаны: Понимание технологий ведения бесперебойных строительных работ в суровых климатических условиях региона (особенности зимнего бетонирования, прогрева и т.д.).
5. Ключевые компетенции (Soft Skills)
- Лидерство и авторитет: Способность выстроить строгую дисциплину, субординацию и эффективно управлять как линейным персоналом, так и подрядными организациями.
- Высокая ответственность: Готовность брать на себя финальную ответственность за сданные объемы, сохранность материалов и безопасность людей.
- Системность: Умение держать в порядке и стройплощадку, и бумажную волокиту (акты, накопители, журналы).
Условия:
- График: 6/1, с 08:00 до 20:00 (плотный рабочий ритм для выполнения плановых показателей).
- Питание: Бесплатный комплексный обед за счет компании.
- Обеспечение: Предоставление качественной сезонной рабочей формы (спецодежды) от работодателя.