Проектный менеджер

Кто мы

Мы — ППР, финтех-компания с ИТ-аккредитацией и более чем 20-летним опытом работы в B2B.

Создаем продукты, которые помогают бизнесу управлять автопарком, вести отчетность и контролировать расходы.

Общий объем операций наших клиентов (GMV) составляет 364 млрд рублей — это отражает масштаб задач, которые мы ежедневно решаем вместе с бизнесом.

Нас уже выбрали более 100 000 клиентов по всей России. А в нашей команде — больше 1400 человек.

Мы в топ-3 работодателей* по версии HH.ru в 2024 году. И на 5 месте в рейтинге лучших ИТ-работодателей* по результатам исследования Хабр.Карьеры в 2025 году.

*в своем сегменте

Что у нас с ИТ

ИТ в ППР — это более 200 профессионалов, которые делают все, чтобы бизнес наших клиентов работал быстро, без сбоев и с удовольствием.

У нас:

● Онлайн-процессинг на базе собственной технологии — первый в России сервис оплаты топлива со смартфона

● Виртуальная карта и платежный сервис — для оплаты топлива на более чем 20 тыс. АЗС

● Биллинговая система — 4 млн транзакций ежемесячно

● Веб-сервис с личным кабинетом — доступ к более 25 продуктам

● Мобильные приложения на базе iOS и Andriod с DAU 100 тыс

● ПО для терминалов оплаты на Android

● Чат-боты и голосовые ассистенты

● RPA и AI для автоматизации процессов

Мы не боимся пробовать новое и не останавливаемся на бесконечных согласованиях. Тут можно и нужно брать на себя ответственность. Если видишь, как сделать лучше — пробуй.

Внутри команды — уважение, поддержка и открытая атмосфера: говорим, как есть, вкладываемся в развитие каждого.

ИщемПроектного менеджера.

Чем будешь заниматься:

• Полностью отвечать за отдельные стримы бизнес-юнита: формировать видение их развития, определять и устранять узкие места.

• Вести проекты вместе с продуктовой командой и смежными командами на всех этапах, от появления идеи до запуска на рынок: сроки, бюджет, ресурсы, риски.

• Структурировать и планировать работу команд: выстраивать планы проектов вместе с разработчиками, тестировщиками, аналитиками и продуктовыми дизайнерами.

• Сокращать время вывода новых функций и ускорять процесс разработки.

• Помогать командам вырабатывать технические решения с учётом бизнес-ограничений.

• Управлять интеграционными проектами с внешними партнёрами: банками, платёжными провайдерами, процессингом, поставщиками и дистрибьюторами запчастей.

• Координировать работу внутренних функций: продукта, коммерции, операций, юристов, риск-менеджмента, безопасности и финансов.

• Управлять зависимостями между продуктами бизнес-юнита, в том числе по встраиванию платёжных сценариев в маркетплейс.

• Обеспечивать прозрачность процессов для внутренних заказчиков: статусы в формате RAG, реестр рисков и решений, материалы к ежемесячным продуктовым комитетам.

• Сопровождать договорную и регуляторную часть проектов вместе с юристами: согласование договоров с партнёрами, требования 161-ФЗ, 103-ФЗ и ЦБ.

• Проявлять инициативу и запускать эксперименты; самостоятельно отслеживать выполнение договорённостей и эскалировать отклонения, не дожидаясь напоминаний руководителя.

Что нужно уметь:

• Опыт ведения проектов в финтехе или e-commerce, в идеале запуски платёжных или кредитных продуктов и интеграции с банками и платёжными провайдерами.

• Опыт управления проектами и руководства командой более года.

• Знание гибких методологий разработки и умение адаптировать их под реальные условия команды и проекта.

• Умение на основе требований заказчика составить техническое задание, понятное разработчику.

• Хороший технический бэкграунд: понимание архитектуры систем, интеграций по API, платёжных потоков и ролей банка, процессинга и эквайера.

• Опыт ведения проектов с большим числом участников, включая внешних партнёров и подрядчиков, без прямого административного подчинения команды.

• Уверенная работа с Jira, Confluence или аналогами.

• Умение управлять бюджетом проекта и готовить отчётность для руководства и комитетов.

• Высокая самостоятельность и ответственность за результат: сам находит владельцев вопросов, договаривается, фиксирует решения и доводит до конца.

Что мы предлагаем:

● Оформление в аккредитованную ИТ-компанию

● Комфортный офис в Москве, гибридный график посещения.

● Технику для работы из дома мы предоставим: ноутбук и гарнитуру

● Реальный карьерный рост — большинство руководителей ИТ-команд «выросли» внутри ППР

● Воркшопы, внутренние тренинги, доступ к обучающей платформе и оплата внешнего обучения

● Участие в профессиональных конференциях и свои ИТ-комьюнити для обмена опытом

● ДМС с широким набором клиник, стоматологией, юристом и психологом через 3 месяца работы

● Больничный — до 14 дней в год без потерь в зарплате

● 3 дополнительных оплачиваемых дня в год вне отпуска — на случай непредвиденных ситуаций

● Гибкий кафетерий льгот: обучение, спорт, путешествия, благотворительность, подключение родственников к ДМС или наши продукты — ты можешь сам выбирать, на что потратить свои баллы

● Корпоративная мобильная связь

● Волонтерские и благотворительные проекты, спортивные комьюнити и сообщества по интересам под лидерством сотрудников (от настольных игр до бега), а также корпоративные ивенты — летние и зимние вечеринки и тематические мероприятия с фуршетами

Кого мы ищем:

● Тех, кто готов развиваться с нами и достигать целей

● Кто не боится спрашивать, если не понял

● Кто сам может предложить решение

● И кому важно, что продукт, который он делает, реально помогает людям

Если это про тебя — давай знакомиться!