Ташкент, улица Кичик Бешагач, 132А
Мы ищем Senior Influencer Marketing Manager в команду бренда Uzum E-com. Нам нужен человек, который будет отвечать за работу с блогерами и маркетинговыми агентствами - от подбора и запуска интеграций до оценки результатов рекламных кампаний.
Чем предстоит заниматься:
Вести блогерское направление и координировать работу с influencer-агентствами;
Получать задачи от команд маркетинга, готовить брифы и формулировать задачи для блогерских кампаний;
Оценивать предложения агентств: подбор блогеров, стоимость размещений, форматы и прогнозные показатели;
Вместе с креативной командой и агентствами придумывать идеи и нативные механики интеграций;
Вести регулярные размещения, крупные рекламные кампании и спецпроекты;
Контролировать сроки, бюджеты, качество контента и выход интеграций;
Определять KPI кампаний, отслеживать результаты и готовить отчётность;
Анализировать эффективность размещений по охватам, просмотрам, переходам, конверсиям и продажам;
Формировать выводы и рекомендации для следующих запусков;
Следить за локальным рынком блогеров, новыми форматами и трендами в Instagram, Telegram, TikTok и YouTube.
Что для нас важно:
Опыт работы в influencer marketing, SMM, бренд-маркетинге или реализации маркетинговых спецпроектов;
Хорошее знание рынка блогеров Узбекистана и понимание локальной аудитории;
Опыт работы с агентствами и внешними подрядчиками;
Понимание полного цикла реализации рекламных интеграций;
Сильные коммуникативные и переговорные навыки;
Умение вести несколько кампаний одновременно, контролировать сроки и бюджеты;
Хорошая насмотренность и понимание того, как создавать нативные и интересные интеграции;
Умение работать с метриками, анализировать результаты и готовить презентации;
Самостоятельность и готовность отвечать за результат своего направления.
Будет плюсом:
Опыт ведения крупных блогерских кампаний и спецпроектов;
Понимание принципов интеграции инфлюенс-маркетинга в общую коммуникационную стратегию бренда;
Опыт работы с несколькими агентствами и оценки их эффективности по KPI.
Что мы предлагаем:
Конкурентную зарплату - платим на уровне топовых компаний;
Карьерное развитие - даём действительно неограниченные возможности для роста;
ДМС с учётом вашей локации, обучение и другие приятные бонусы;
Дисконт-программы от компаний-партнёров;
Отсутствие дресс-кода и бюрократии.