Руководитель технологического отдела

Мы более 30 лет производим замороженные полуфабрикаты под брендами «Великосочные», «Солнцепек», «Домашние секреты» и др. Сегодня наша команда объединяет уже свыше 1700 профессионалов. Мы представлены во всех федеральных сетях и гордимся, что наши продукты ежедневно выбирают миллионы покупателей по всей России.

В своей работе мы руководствуемся ценностями — развитие, улучшения, предприимчивость и забота: о покупателях, партнёрах и, конечно, о сотрудниках. Мы не работаем по устаревшим шаблонам — мы создаем собственную культуру через опыт, пробы и осмысленные решения. Именно поэтому нас выбирают, к нам приходят и с нами остаются на десятилетия.

Мы хотим усилить нашу команду, поэтому ищем руководителя технологического отдела.

• Управление командой: руководство технологической службой, постановка задач, контроль их исполнения, распределение KPI и оценка эффективности сотрудников (в управлении технологи и ведущие технологи по поддеожке процксса и продукта).
• Документооборот: ведение и контроль технологической документации в соответсвии с требованиями законодателсьтва и стандартами компании.

• Расследование причин брака, разработка и внедрение корректирующих мероприятий для их предотвращения.

• Поиск и внедрение решений по оптимизации производственных процессов с целью снижения потерь (сырья, упаковки, материалов) без ущерба качеству готовой продукции.

• Высшее образование (технология по направлениям: хлебопереработка, общественное питание, мясопереработка).
• Опыт работы на руководящих технологических позициях в пищевой промышленности не менее 5 лет.
• Уверенное знание ТР ТС и стандартов HACCP;
• Знание стандартов ISO 9001, 22000, знание законодательства в сфере производства замороженных полуфабрикатов, знание статистических методов контроля качества;
• Системное мышление/ аналитические подходы, внимание к деталям и ответственность.

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00, пт с 8:00 до 16:00 (выходные – сб, вс).
• Стабильная «белая» заработная плата, выплаты 2 раза в месяц. Возможность квартального премирования до 52 500 руб. Ежегодная индексация.
• Полный социальный пакет, ДМС и страхование жизни.
• Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании. Проектная деятельность: предлагайте идеи и участвуйте в их реализации.
• Насыщенная корпоративная жизнь с различными праздниками, спортивными тренировками и всевозможными активностями.
• Предоставление необходимой оргтехники и корпоративной мобильной связи для комфортной работы.
• Собственная корпоративная столовая с демократичными ценами, охраняемая парковка на территории и доставка корпоративным транспортом.
• Скидки на продукцию компании и специальные предложения от компаний - партнеров.

  
  Отправляйте резюме через кнопку «Откликнуться». Мы ознакомимся с ним и обязательно дадим обратную связь в течение нескольких дней.

  
  P.S. В подборе будущих коллег мы доверяем только профессионалам, поэтому все резюме обрабатываем лично без использования искусственного интеллекта 😉