Менеджер по подбору персоналу
Менеджер по подбору персоналу
Санкт-Петербург, набережная Мартынова, 40
Метро: ЗенитОписание вакансии
Обязанности:
- Полный цикл подбора на позиции разного уровня, от линейного персонала и узкопрофильных специалистов до руководителей.
- Регулярный мониторинг откликов и обратная связь кандидатам.
- Проведение телефонных интервью, первичных собеседований и организация встреч с руководителем.
- Постоянный мониторинг и анализ рынка труда и заработных плат.
- Адаптация новых сотрудников, управление эффективностью работников, работа над корпоративной культурой и мотивацией сотрудников.
- Участие в других проектах отдела персонала.
Требования:
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Инициативность и ориентация на результат.
- Режим работы: 5/2 с 9.00-18.00, в пт до 17:00
- Место работы: м.Крестовский остров, наб. Мартынова д.40
- Заработная плата по результатам собеседования.
Навыки
- Адаптация персонала
- Подбор персонала
- Точечный подбор персонала
- Система мотивации персонала
- Внутренние коммуникации
- Обучение персонала
- Деловое общение
- Эмпатия
- Эмоциональный интеллект
- Анализ обратной связи
- Внутренний подбор персонала
- Подбор топ-менеджеров
- Источники поиска персонала
- Найм персонала
- Первичная адаптация персонала
- Управление корпоративной культурой
- Массовый подбор персонала
- Оценка персонала
