Lucky Group — ресторанная группа, объединяющая проекты с собственной концепцией, характером и высоким уровнем гостеприимства.
Мы ищем руководителя юридической службы, который возьмёт на себя управление юридической функцией группы компаний, обеспечит качественную правовую поддержку бизнеса и поможет выстроить эффективные юридические процессы.
Прямое подчинение СЕО
Чем предстоит заниматься:
- Руководить юридической службой: распределять задачи, определять приоритеты, развивать команду и контролировать качество работы.
- Обеспечивать комплексное правовое сопровождение операционной деятельности группы компаний.
- Проводить юридическую экспертизу сложных договоров, сделок и нестандартных бизнес-ситуаций.
- Организовывать договорную работу, совершенствовать процессы согласования и контролировать качество юридической документации.
- Выявлять и оценивать правовые риски, предлагать бизнесу практические варианты решений.
- Сопровождать корпоративные вопросы, изменения в структуре юридических лиц и запуск новых проектов.
- Обеспечивать правовую поддержку трудовых отношений, включая сложные кадровые ситуации.
- Курировать претензионно-исковую работу, взаимодействие с государственными органами и контрагентами.
- Контролировать соблюдение законодательных требований в деятельности группы компаний.
- Выстраивать эффективное взаимодействие юридической службы с операционными подразделениями, финансами, HR и другими функциями.
- Систематизировать и оптимизировать юридические процессы, повышать их прозрачность и эффективность.
- Координировать работу внешних юридических консультантов, оценивать необходимость и эффективность их привлечения.
Для нас важно:
- Глубокая экспертиза в корпоративном и коммерческом праве, уверенное знание договорного, трудового и процессуального законодательства.
- Успешный опыт управления юридической службой или командой юристов.
- Опыт юридического сопровождения крупного операционного бизнеса. Преимуществом будет опыт в HoReCa, retail, hospitality или группах компаний с разветвлённой структурой юридических лиц.
- Умение оценивать юридические риски и предлагать не только ограничения, но и реалистичные способы достижения бизнес-целей.
- Навыки построения процессов, распределения ответственности и управления большим количеством параллельных задач.
- Самостоятельность, системное мышление и готовность нести ответственность за юридическую функцию в целом.
- Сильные коммуникативные навыки, умение аргументировать позицию и выстраивать конструктивный диалог с бизнесом.
Мы предлагаем:
- Возможность влиять на развитие юридической функции и бизнес-процессы компании.
- Прямое взаимодействие с руководителями ключевых направлений бизнеса.
- Профессиональную команду и широкий круг интересных, нестандартных задач.
- Конкурентный уровень вознаграждения, обсуждаемый индивидуально по итогам интервью
- Работу в команде людей, которые по-настоящему любят рестораны и делают проекты, за которыми следит рынок
- Партнерские привилегии для сотрудников от известных брендов