Руководитель направления Управление корпоративных социальных программ

Санкт - Петербург, Пр. Народного Ополчения, 2

Метро: Автово

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Участие в организации мониторинга эффективности деятельности подрядчиков по направлению организации питания и комплексного обслуживания в вахтовых поселках;
Формирование предложений по инновационным способам организации услуг по направлению деятельности;
Участие в разработке программ по улучшению социально-бытовых условий в вахтовых поселках;
Мониторинг достаточности и состояния имущества для качественного оказания услуг в УП;
Участие в проведении ретроспективного анализа работы подрядных организаций по оказанию социально-бытовых услуг организациям Компании;
Сопровождение проектов по развитию социально-бытовых условий вахтовых поселков (методология, документооборот, запуск, оценка);
Подготовка аналитической информации по проектам в рамках развития социально-бытовых условий (сбор, анализ, оформление);
Участие в проведении аудита процессов организации социально-бытовых условий в УП Компании;
Мониторинг расхода средств бюджетов на реализацию программ развития социально-бытовых условий в периметре Компании.

Требования:

Высшее образование (юридическое, экономическое, менеджмент, ПГС, бизнес-анализ);
Опыт работы в добывающих компаниях в управляющей структуре;
Опыт управления сервисными организациями в вахтовых поселках;
Экспертные знания СанПиН, ХАССП, СНиП;
Опыт разработки регламентов, положений;
Стратегических подход к решению задач;
Аналитическое мышление;
Опыт запуска крупных проектов в части улучшения сервисов.

Условия:

Оформление и социальные гарантии согласно ТК РФ;
Место работы: г. Санкт-Петербург, м. «Ленинский проспект» (10 минут пешком, 5 минут до заезда на ЗСД);
Режим работы: 5/2, выходные суббота и воскресенье;
Широкий спектр дополнительных социальных гарантий (ипотечная программа, ДМС для Вас и Вашего ребёнка (детей) в возрасте до 10 лет включительно, материальная помощь в различных жизненных ситуациях, обучение за счет компании);
Ежегодная индексация заработной платы.

Посмотреть контакты работодателя