Участвовать в расследовании несчастных случаев на производстве, профессиональных заболеваний.
Взаимодействовать с государственными органами (ГИТ, ФСС).
Подготавливать проекты служебных записок, писем и т.д. в зоне своей ответственности, в адрес проверяющих и иных органов.
Обеспечивать наличие, хранение и доступ к нормативным правовым актам, содержащим государственные нормативные требования охраны труда и промышленной безопасности в соответствии со спецификой деятельности работодателя.
Разрабатывать проекты локальных нормативных актов, обеспечивающие создание и функционирование системы управления охраной труда.
Осуществлять подготовку предложений в разделы коллективного договора, соглашения по охране труда и трудовых договоров с работниками по вопросам охраны труда.
Взаимодействовать с представительными органами работников по вопросам условий и охраны труда и согласовывает локальную документацию по вопросам охраны труда.
Осуществлять переработку локальных нормативных актов по вопросам охраны труда в случае вступления в силу новых или внесения изменений в действующие нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.
Выявлять потребность и планировать обучение работников рабочих профессий по вопросам охраны труда.
Проводить вводный инструктаж по охране труда, координирует проведение первичного, периодического, внеочередного и целевого инструктажа.
Оказывать методическую помощь руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения работников безопасным методам и приемам труда, инструкций по охране труда.
Осуществлять контроль проведения обучения работников ОП и ПУ безопасным методам и приемам труда, инструктажей по охране труда и стажировок в соответствии с нормативными требованиями.
Осуществлять проверки знаний работников ЦО требований охраны труда, с оформлением протоколов.
Информировать работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты.
Осуществлять сбор информации и предложений от работников, структурных подразделений организации по вопросам условий и охраны труда.
Осуществлять подготовку для представления работодателем органам исполнительной власти, органам профсоюзного контроля информации и документов, необходимых для осуществления ими своих полномочий.
Осуществлять сбор и обработку информации, характеризующей состояние условий и охраны труда у работодателя.
Подготавливать отчетную (статистическую) документацию работодателю по вопросам условий и охраны труда.
Выявлять, анализировать и оценивать профессиональные риски.
Осуществлять разработку планов (программ) мероприятий по обеспечению безопасных условий и охраны труда, улучшению условий и охраны труда, управлению профессиональными рисками.
Разрабатывать мероприятия по повышению уровня мотивации работников к безопасному труду, заинтересованности работников в улучшении условий труда, вовлечению их в решение вопросов, связанных с охраной труда.
Осуществлять подготовку предложений по обеспечению режима труда и отдыха работников, перечню полагающихся им компенсаций в соответствии с нормативными требованиями.
Обеспечивать организацию проведения предварительных при приеме на работу и периодических медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров (освидетельствований), обязательных психиатрических освидетельствований.
Осуществлять выработку мер по лечебно-профилактическому обслуживанию и поддержанию требований по санитарно-бытовому обслуживанию работников в соответствии с требованиями нормативных документов.
Требования:
Высшее образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда, либо среднее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда
Стаж работы по специальности не менее 5 лет
Условия:
Официальное трудоустройство с первого дня, "белая" заработная плата;