Регулярный анализ результатов работы сотрудников для поиска зон роста. Проведение мероприятий, направленных на повышение индивидуальной и командной эффективности сотрудников;
Обучение и адаптация персонала;
Выполнение KPI и плановых показателей;
Работа с товаром;
Участие в проведении маркетинговых мероприятий;
Требования:
Опыт работы с документами, формирования аналитических данных, отчетов;
Сильный управленческий бэкграунд (планирование, контроль, создание команды, мотивирование и развитие);
Участие в закупке коллекций;
Знание английского языка на уровне С1;
Продвинутый уровень Microsoft Office (Excel, Word)
Желателен опыт работы с 1С (Товародвижение, CRM).
Условия:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Социальный пакет включает: расширенную страховку ДМС со стоматологией, начисления на карту бонуса для приобретения брендовой одежды;
Скидки сотрудникам в кафе и ресторанах компании;
Участие в мероприятиях различного масштаба в рамках компании (Фестиваль «Черешневый лес», модные показы и т.д.);
Скидки от партнерских фитнес центров на абонементы;