Менеджер по подбору персонала

О компании

Superfood — федеральная компания с 12-летней историей успешной работы в сегменте HoReCa.
Мы занимаемся оптовыми поставками продуктов питания для ресторанов, кафе и гостиниц. Сегодня Superfood — это современный бизнес с развитой логистикой, производственными мощностями, собственной службой продаж и поставками в более чем 1500 ресторанов ежедневно.

Кого мы ищем

Ищем сотрудника на должность "Менеджер по подбору персонала", имеющего подтвержденный опыт работы в подборе персонала от 1 года, высокую результативность, владеющего разными методами, техниками и инструментами в подборе персонала.

Главная задача и конечный результат вашей работы

Обеспечить эффективную работу по подбору и успешному входу новых сотрудников в период масштабной внутренней трансформации компании.

Что вам предстоит делать

• Подбор персонала (линейный персонал).

• Работа в CRM E-STAFF.

• Аналитика подбора, инициирование и согласование решений по достижению эффективности по срокам и качеству.

• Участвовать в других проектах и процессах Департамента по работе с персоналом.

Требования к кандидату

• Опыт работы в подборе персонала от 1 -х года.

• Высшее образование (желательно управление персоналом, психология, педагогика).

• Уверенное владение Excel, PowerPoint, CRM-системами - B24 E-STAFF, 1С

• Отличные организационные и коммуникативные навыки.

• Внимательность к деталям, конфиденциальность.

Условия работы

• Официальное трудоустройство.

• Оклад: 90 000 - 110 000 руб. (по результатам собеседования)

• Работа в современной, динамично развивающейся компании с масштабом федерального уровня.

• Возможность профессионального роста и участия в стратегических проектах компании.

• Только ОФИС, 5/2 full-time 8 часов

• Конкурентоспособная заработная плата.

Присоединяйтесь к команде Superfood

Если вы нацелены на результат и Ваш профессиональный background позволит вывести функцию "подбор персонала" на качественно новый уровень и результат — присоединяйтесь к Superfood.