Ведущий/главный специалист по персоналу и охране труда

В связи с расширением производства открыт конкурс кандидатов на должность ведущего специалиста по персоналу с функциями блока охраны труда и техники безопасности

Обязанности:

- Подбор персонала:

- составление описания вакансий для размещения вакансии на НН, работа с откликами кандидатов и проведения интервью (вакансии на Производство), обратная связь кандидатам, найм и оформление трудоустройства финальных кандидатов в штат, отслеживание прохождения испытательных сроков.

- Ведение блока КДП:

- подготовка и подписание трудовых договоров с новыми работниками, прием, перевод, увольнение, отпуска (ежегодные, без сохранения содержания, отзывы из отпуска (при необходимости)), работа с локальными нормативными актами (в части ознакомления работников), должностными инструкциями, оформление и ведение личных дел работников, составление и подготовка к утверждению графика отпусков,

- ведение табеля учета рабочего времени, согласование табеля с руководителями подразделений, подготовка справок, копий трудовых книжек,

- кадровые мероприятия, проводимые по оформлению иностранных граждан.

- Блок Воинский учет:

- подготовка к постановке на учет, постановка и ведение документов воинского учета (уведомление в военные комиссариаты РФ о приеме и увольнении работников, а также изменений в личных данных работников, заполнение необходимых форм, проведение сверок с Военными комиссариатами.

- Нормативное обеспечение. Разработка инструкций, положений и других внутренних документов по охране труда.

- Организация обучения

Проведение вводных инструктажей, контроль проведения остальных видов инструктажей на рабочих местах. Оказание методической помощи руководителям подразделений. по необходимости по охране труда для руководителей подразделений), обучение (по охране труда, первой помощи, безопасным методам работы, в т.ч. по электробезопасности ).

- Специальная оценка условий труда (подготовка документов для проведения СОУТ на Производстве).

Требования:

• доброжелательность и уважение к людям, высокий уровень эмоционального интеллекта;
• организованность и ответственность, подчинение руководителю службы персонала в головном офисе (г. Москва);
• среднее специальное/высшее образование, желание обучаться;
• знание и умение применять ТК РФ и др. нормативных актов;
• опыт работы в службах персонала/охраны труда на производстве более 5-ти лет;
• опытный пользователь ПК, знание 1С: ЗУП

• Оформление по ТК;
• Своевременная выплата ЗП;
• График работы 5/2 с 8-17.