Старший специалист по внедрению и сопровождению Bitrix24 (КЭДО)

Внедрение и сопровождение функционала кадрового электронного документооборота (КЭДО) на платформе Bitrix24;

Настройка и развитие бизнес-процессов согласования и подписания кадровых документов;

Сбор, анализ и формализация требований HR-подразделения к автоматизации кадровых процессов;

Взаимодействие с внешними подрядчиками: постановка задач, участие в разработке и согласовании проектной документации, контроль выполнения и организация приемки результатов работ;

Организация и сопровождение интеграций КЭДО со смежными информационными системами, включая 1С:ЗУП;

Участие в тестировании и приемке реализованного функционала;

Техническая поддержка, сопровождение и развитие системы после внедрения;

Взаимодействие с HR, юридическим и ИТ-подразделениями по вопросам развития и эксплуатации КЭДО.

Высшее инженерное, физико-математическое или ИТ-образование;

Общий профессиональный опыт от 5 лет;

Практический опыт работы с платформой Bitrix24 от 1–2 лет;

Опыт внедрения и сопровождения КЭДО или смежных HR-систем;

Опыт настройки и автоматизации бизнес-процессов;

Знание законодательства РФ в области электронного документооборота и электронной подписи, включая 63-ФЗ «Об электронной подписи» и положения ТК РФ в части КЭДО (ст. 22.1–22.3);

Опыт взаимодействия с бизнес-заказчиками и внешними подрядчиками;

Внимательность к деталям и понимание специфики работы с юридически значимыми документами;

Умение взаимодействовать с различными функциональными подразделениями и объяснять сложные технические процессы понятным для бизнеса языком.

Будет преимуществом:

Опыт работы с 1С:ЗУП;

Опыт работы с операторами ЭДО, например Диадок, Такском или аналогичными решениями;

Опыт интеграции с системой «Госключ».