Главный инженер / Директор

Главный инженер / Директор

Строительство инженерных сетей | промышленные объекты

О компании

«М-100» работает на рынке строительства инженерных сетей с 2014 года.

Компания реализует сложные технические проекты на промышленных объектах, в том числе для крупных производственных предприятий и молочных заводов.

Одновременно в работе находится от 3 до 10 объектов, оборот компании — около 7–10 млн BYN.

Задача позиции

Сейчас собственник самостоятельно контролирует реализацию проектов и хочет передать операционное управление опытному руководителю.

Вам предстоит отвечать за сроки, качество, бюджет и организацию работы команды.

Основные задачи

• управление реализацией строительных проектов;
• контроль сроков, бюджета и качества работ;
• организация работы сотрудников и руководителей проектов;
• контроль подрядчиков;
• контроль соблюдения требований охраны труда;
• планирование и контроль графиков работ;
• участие в бюджетировании;
• подбор специалистов при необходимости;
• работа в Bitrix24;
• оперативное решение возникающих вопросов по объектам.

В подчинении — 3–4 руководителя направления / специалиста (ПТО, бухгалтерия, юрист).

Работа предполагает взаимодействие с собственником и самостоятельное принятие решений в рамках своей зоны ответственности.

Кого мы ищем

• высшее строительное образование — обязательно;
• опыт работы в строительной сфере — от 5 лет;
• опыт работы главным инженером и/или руководителем строительной компании;
• понимание процессов реализации сложных технических объектов;
• опыт управления людьми и подрядчиками;

Нам нужен самостоятельный руководитель, который готов полностью отвечать за результат, умеет вести переговоры, слышать людей, принимать решения и не перекладывать ответственность.

Важны системность, честность, прямота, инициативность и умение говорить по существу.

Условия

Заработная плата:

• 1-й месяц — 6 000 BYN;
• 2-й месяц — 6 500 BYN;
• далее — оклад + KPI.

Совокупный доход — 7 000–12 000 BYN.

KPI зависит от результатов реализации проектов: сроков, качества и финансового результата компании. Система мотивации обсуждается с собственником на собеседовании.

Предусмотрено 15% от чистой прибыли в рамках согласованной системы мотивации.

График: 5/2, 8:30–17:00
Место работы: ул. Победителей, 103.

Работа сочетает офис и объекты. Выезды — по необходимости, в среднем ориентировочно раз в две недели.

Официальное оформление с первого дня. Испытательный срок — до 3 месяцев.

Возможности

Собственник компании — инженер с глубокими знаниями в строительстве и готов передавать свой опыт руководителю.

В перспективе позиция может вырасти из главного инженера в директора, с полной ответственностью за операционное управление компанией.