Управляющая компания финансового сектора. Развиваем гибридное облако: собственное частное облако на своих площадках и облако провайдера Cloud.ru. Облачная часть гетерогенная: используем разные платформы провайдера и развиваем связку частного и провайдерского облака под задачи. Часть виртуальной инфраструктуры с собственных площадок переносим в облако провайдера. Контур разработки и тестирования в облаке провайдера уже работает. Следующий этап — продуктивная зона и перенос нагрузок.
Инфраструктура разнородная: Linux разных дистрибутивов и поколений, Windows Server, Kubernetes на виртуальных машинах, брокеры сообщений и базы данных.
Под направление собирается команда облачной инфраструктуры. Позиция находится в команде инфраструктуры: архитектор проектирует целевые решения, инженер облачной инфраструктуры отвечает за то, чтобы они были собраны кодом, перенесены без потерь и дальше работали предсказуемо. SRE здесь означает инфраструктурный SRE: надёжность, автоматизация, наблюдаемость. Разработки продуктовых сервисов в роли нет.
- Перенос виртуальных машин и сервисов с собственных площадок в облако: подготовка, репликация, переключение в согласованные окна, проверка после переноса, план отката.
- Подготовка систем к переезду: инвентаризация, фактические зависимости и сетевые взаимодействия, совместимость ОС и ПО, требования к ресурсам и ограничения платформы.
- Описание облачной инфраструктуры кодом (шаблоны ВМ, окружения, типовые конфигурации), хранение в Git.
- Мониторинг, алертинг и сбор логов для облачного контура и его связи с собственными площадками.
- Надёжность облачной инфраструктуры: целевые показатели доступности, разбор инцидентов, устранение причин, сокращение ручного труда.
- Резервное копирование и аварийное восстановление в облаке, реальные тесты восстановления.
- Участие в переносе Kubernetes-кластеров в управляемый Kubernetes облака и в выстраивании их эксплуатации.
- Runbook и эксплуатационная документация, передача практик команде.
- Технические вопросы с облачным провайдером: заявки, проверка возможностей, эскалации.
- Работа в требованиях регулируемой отрасли вместе с информационной безопасностью: доступы, сегментация, журналирование.
- От 4 лет в эксплуатации инфраструктуры enterprise-масштаба, на senior-уровне.
- Глубокий Linux (RHEL-совместимые и другие дистрибутивы): загрузка, systemd, LVM и файловые системы, сеть, диагностика производительности; опыт одновременной работы с разными дистрибутивами и поколениями ОС.
- Уверенная эксплуатация VMware vSphere.
- Практический опыт переноса продуктивных нагрузок между ЦОД, платформами виртуализации или в облако: план, окна, проверки, откат.
- Windows Server на уровне переноса и проверки работоспособности: сеть, службы, доменная интеграция, журналы.
- Ansible (собственные роли и плейбуки), Bash или Python, Git.
- Настройка мониторинга и логирования: Zabbix и/или Prometheus + Grafana, стек сбора логов.
- Сети на уровне инженера эксплуатации: TCP/IP, маршрутизация, VLAN, NAT, DNS, балансировка, межсетевые экраны.
- Kubernetes на уровне эксплуатации: устройство кластера, диагностика, обновление.
- Письменный разбор инцидентов и runbook, по которым может работать коллега.
- Готовность к работам в согласованные окна, в том числе во внерабочее время.
Будет плюсом:
- Опыт работы с Cloud.ru или другими облачными провайдерами, в том числе с несколькими платформами одновременно и в гибридной связке с собственными площадками.
- Миграции ВМ средствами репликации (VCDA или аналоги).
- Terraform, в том числе для облачных провайдеров.
- Опыт работы с управляемым Kubernetes в облаке.
- SRE-практики: SLO/SLI, бюджет ошибок, blameless postmortem.
- Эксплуатация PostgreSQL и Kafka.
- Схемы аварийного восстановления и тесты восстановления.
- Опыт в финансовом секторе или другой регулируемой отрасли: требования Банка России, 152-ФЗ, ГОСТ Р 57580.
Офис Москва Сити (м. Деловой центр);
выгодные ипотечные льготные условия кредитования;
бесплатная подписка СберПрайм+;
скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Ситимобил, Сбер Еаптека и другие;
ДМС с первого дня и льготное страхование для близких;
корпоративная пенсионная программа;
детский отдых и подарки за счет Компании;
обучение за счет Компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера и неограниченный доступ к библиотеке, обучение в Корпоративном университете, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию;
реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей;
скидки на отдых в лучшем в мире курортном комплексе «Mriya Resort & SPA» в Ялте