Менеджер по развитию

Обязанности:

1. Проведение регулярного анализа рынка утилизации отходов электронного и электрического оборудования мониторинг цен конкурентов и стоимости вторсырья.
2. Поиск и оценка новых рыночных ниш, сегментов и географических зон для развития бизнеса.
3. Разработка стратегии захвата целевых показателей и декомпозиция целей по месяцам и каналам продаж.
4. Активный поиск и формирование базы потенциальных поставщиков списанной техники.
5. Проведение "холодных" и "теплых" переговоров с лицами, принимающими решения (ЛПР): руководители АХО, главные инженеры, специалисты по закупкам, IT-директора.
6. Выстраивание долгосрочных партнерских отношений с крупными корпоративными клиентами и госкорпорациями для обеспечения регулярных поставок при обновлении их парка оборудования.
7. Проработка участия компании в тендерах, электронных аукционах и запросах котировок на оказание услуг по утилизации.
8. Контроль маржинальности входящего потока сырья
9. Подготовка еженедельных и ежемесячных отчетов о проделанной работе, выполнении плана по объемам и рентабельности привлеченного сырья.
10. Увеличение объемов заготовки электроники.
11. Выход в новые регионы Поволжья.

Требования:

• Высшее профессиональное образование;
• Опыт работы в продажах;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Аналитическое, креативное мышление;
• Умение принимать самостоятельные решения;
• Развитые коммуникативные и переговорные навыки;
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, Excel, 1С);

Зарплата: оклад + премия

Оформление по ТК РФ

Испытательный срок – 3 мес.

Возможности карьерного роста

Компенсация ГСМ, корпоративная сотовая связь

Возможны командировки