Рекрутер / Менеджер по подбору персонала

Основные задачи:

• Полный цикл подбора персонала: от получения заявки до выхода кандидата на работу.

• Приоритетное направление — массовый подбор водителей-международников.

• Точечный подбор сотрудников на станцию сервисного обслуживания (рабочие и специалисты), в бэк-офис и коммерческий блок.

• Размещение вакансий на job-платформах, скрининг резюме, проведение интервью и оценка кандидатов.

• Ведение базы кандидатов и формирование кадрового резерва.

• Подготовка рекомендаций нанимающему менеджеру и внутренней отчётности по подбору.

• Участие в HR-проектах: корпоративные мероприятия, социальные программы, развитие HR-бренда.

Требования:

• Высшее образование (предпочтительно: управление персоналом, психология, экономика, менеджмент).

• Обязательный опыт работы в подборе персонала от 2 лет (для ведущего — от 4 лет).

• Приветствуется опыт закрытия позиций в массовом найме: логистика, транспортная сфера, международные перевозки, продажи, операционные отделы.

• Знание современных методов поиска и оценки персонала (интервью, кейсы).

• Умение вести переговоры с кандидатами и нанимающими менеджерами.

• Навыки работы с job-платформами: hh.ru, зарплата.ru, Avito, профессиональные соцсети и отраслевые сообщества.

• MS Office: Excel — продвинутый уровень.

• Активность, ориентация на результат, стрессоустойчивость, отличные коммуникативные навыки.

• Умение работать с большим объёмом резюме и быстро закрывать вакансии.

• Знание рынка труда РФ и региона присутствия.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.

• Заработная плата: фиксированный конкурентный оклад + KPI (возможность влиять на свой доход).

• График работы: 5-дневная рабочая неделя, 8:30 – 17:00.

• Смартфон и корпоративная мобильная связь.

• Программа адаптации для новичков с первых дней работы.

• Социальные программы для сотрудников и корпоративные мероприятия.

• Возможности для профессионального развития.

Присоединяйтесь к команде PRIMUM и стройте карьеру вместе с нами!

Уважаемые коллеги!
Если Вас заинтересовала наша вакансия, обязательно укажите об этом в сопроводительном письме. Так мы поймём, что Вы действительно ознакомились с описанием и условиями!